如果是大型品牌公司職員或者國家企業(yè)職員去國外工作挺好的，工資福利待遇很高，如果是個人去打工，真心不建議去，身邊有去馬來西亞工作的，按照他們的說法，國外工作看似高大上，其中寒苦心酸，沒有親人，朋友，一個人在外可想而知。現(xiàn)在騙子猖獗，之前的國人去巴基斯坦娶親被騙的事件才過了多久，為了自己，為了家人，慎重在慎重吧。

要知道現(xiàn)在很多人都來中國打工，而不是我們?nèi)シ坡少e打工，尤其是菲律賓，有什么工作是吸引我們的呢？要知道他是一個很貧窮的國家，所以總體來說，人員的輸入的話，肯定是他輸入給我們，不是我們給他們，所以想想不到在菲律賓有什么樣好的工作。僅代表個人觀點。

可能有人在一些社交網(wǎng)站或者是招聘平臺上看到關(guān)于菲律賓工作的一些帖子，而且大部分都是高薪工作，當(dāng)然給人的第一想法是不是騙子，畢竟想著菲律賓又窮又落后，怎么會有這么高薪的工作，肯定是騙人的，就算不是騙人的肯定也不是什么正經(jīng)公司。其實這種想法真的不少見，不過我覺得既然問了，還是和對這邊工作感興趣的朋友做個簡單的介紹，先介紹一下，我目前是在這邊工作，主要負責(zé)也是招聘這一塊，所以可能對這邊的情況要比其他的崗位要清楚一些，回答主要是圍繞菲律賓工作是什么，靠譜靠譜以及從此延伸的一些問題，但是這個回答只是用我個人的一個角度出發(fā)的，如果你不接受可以出門左拐，都是文明網(wǎng)絡(luò)社會，好好說話不是很難的事哦~

首先就是菲律賓這邊的工作有什么，其實這個大家上網(wǎng)查了應(yīng)該會知道，這邊招聘華人的工作主要是BC業(yè)，如果還有小伙伴不太清楚什么是BC行業(yè)的話，可以自行百度（百度打錢），作為這邊一個占菲律賓經(jīng)濟發(fā)展大頭的產(chǎn)業(yè)，BC 行業(yè)可以說在菲律賓發(fā)展的非常成熟了，這邊的BC 公司大大小小的很多，對人才的需求也是很高的，因為主要市場是以華人群體為主，肯定要招的是會說中文的人，所以招聘市場并不是只有中國，還有很多其他東南亞國家。那么BC 行業(yè)主要招的崗位有什么呢，市場上比較常見的就是在線客服，推廣，電銷，行政和人事，一般的起薪是在7K-10K不等，隨著在公司待的時間越長，工資自然會水漲船高，其中推廣電銷和人事會有業(yè)績壓力要求，所以離職率也是比較高的，客服和行政相對來說比較穩(wěn)定。除了這些基礎(chǔ)崗位其實還有很多其他的崗位，和國內(nèi)的一些公司并沒有什么區(qū)別，都是在辦公大樓里工作，有成文的公司管理規(guī)章制度，各部門各司其職，并不是別人嘴巴里說的小作坊，不過也不否認這邊確實會存在這些小公司，這也是我我下面要說的這些工作靠不靠譜的問題。

這邊工作靠不靠譜呢。既然你都百度了你應(yīng)該知道BC 業(yè)在菲律賓是屬于合法產(chǎn)業(yè)哦，歐美那邊一些比較知名的BC 公司在菲律賓這邊都是有設(shè)立的，其中涉及的除了一些基本的娛樂性產(chǎn)品還有體育，電競等之類的，不過并不是說BC在這邊是合法產(chǎn)業(yè)就所有在這邊的公司都是合法經(jīng)營的，所以對這邊工作感興趣的小伙伴一定要注意（圈重點要考的），那怎樣算是合法怎樣算是不合法呢，合法就是說有菲律賓政府頒發(fā)的經(jīng)營牌照，就和國內(nèi)的一個經(jīng)營許可證差不多，下面給大家介紹一下這邊的一個牌照是什么樣的，小伙伴在咨詢公司情況的時候千萬別忘了這環(huán)啊！！

菲律賓的牌照機構(gòu)比較多，有CEZA ,GICC ，PAGCOR, 其中最大也是比較有權(quán)威性的是PAGCOR(Philippine Amusement and Gaming Corporation)

pagcor主要是有政府控股的，且在整個菲境內(nèi)都是有合法性的，當(dāng)然申請牌照的費用一般都是很高昂的，所有有的是一個集團申請下來之后，可以租賃給其他的公司，這些公司就可以被認為是這個集團下的子公司，雖然是掛靠的但是也是有法律效力的，所以一般有牌照的公司基本上在菲境內(nèi)運營是屬于完全合法的，也是會受當(dāng)?shù)胤杉s束的。

牌照長這樣

除了pagcor之外還有GICC, CEZA等，但是與pagcor可以允許全境辦公不一樣，持有GICC或CEZA牌照的公司，只能在特定的經(jīng)濟區(qū)內(nèi)辦公。

就算對方給出了牌照也要看清楚有效時間已經(jīng)是不是和公司所在位置匹配哦，之前我們就遇到一個小可愛，她在求職這家公司可是給她看的牌照卻是另外一家公司，這種情況可能是這家公司盜用了其他公司的牌照來糊弄不知道的小伙伴，所以還是要細心哦~

所以那么沒有提供不出來的這些證件的公司，就不要想了，90%都是巨坑，相信大家也經(jīng)常在新聞頻道和抖音等社交軟件上看到一些新聞，不過大家不要以偏概全，上新聞的基本上都是殺豬盤，殺豬盤不等于BC，那個是網(wǎng)絡(luò)詐騙，不抓他們抓誰呢，而且這邊的移民局和政府對這邊公司的檢查也是非常頻繁的，正規(guī)的公司檢查根本沒在怕。只能說對于這邊的工作要看清楚了，對于一些薪資高的不行工作量又不大的別人招你過去養(yǎng)老嘛。

畢竟來這邊工作也挺長時間了，遇到的各型各色的求職者也有不少，提出的疑問也是如此，了解過的肯定就不說了，那不了解的就是會問，菲律賓這邊是不是亂的不得了啊，工資這么高還包吃住真的假的啊，不會我過來之后就給我賣了吧，這邊是不是離職要賠很多的錢不賠就是關(guān)小黑屋一頓打，扣護照是真的嘛...等等，我就給大家一起回答了吧

菲律賓的人文環(huán)境和安全環(huán)境真的光看網(wǎng)上的一些片面性的信息是不能完全的了解的，就像一些地域黑的人一樣，去都沒去過就無腦噴，就跟著后面瞎起哄，雖然我來之前查了信息之后也有擔(dān)心過，但是等到了之后才知道真的在遇到自己不了解的事情的時候不要亂發(fā)言，打腫臉就是一瞬間的事，雖然這邊肯定沒國內(nèi)安全和發(fā)達，但是絕對不是有些人嘴里的臟亂差，不過窮是真的窮，兩極分化太嚴重了，先放個照片

工資高以及包吃住和機票錢都是真的，不用質(zhì)疑，說來這邊把你賣到山溝溝的，我真的都要笑了，公司花這么多人力物力把人從國內(nèi)招過來，安排吃住，瘋了嗎，就為了賣人，不要老是給自己腦補一些情節(jié)，有顧慮這個都是可以理解的，畢竟是出國工作，人身安全放在第一位這個絕對是沒毛病的，但是不要想太多，都是成年人，要有自己的判斷力，要善于觀察

下面就要說到什么是賠付呢，賠付就是在你簽訂合同之后，如果在合同期內(nèi)選擇離職或者是公司辭退之后會產(chǎn)生一個賠付費用，這個賠付費用有點類似于合同的違約金，但是不同的公司賠付也是不一樣的，這也是公司名聲好壞的一個辨別點了，正規(guī)且有人情味的公司最多只會讓你賠付剩下的簽證費，比如，你在試用期內(nèi)公司給你辦理了PWP臨時工簽，你做了兩個月選擇離職或者被辭退，那么你就只需要賠付剩下的一個月錢。但是有的坑的公司，會給你的離職單上加上其他七七八八的莫名其妙的費用，所以在選擇公司的時候要問是否賠付透明，我們公司的賠付就是完全透明的，和上述描寫的押金相關(guān)聯(lián)，其實我們在面試的時候都會說，如果沒做滿合同期押金就不會返還，你的賠付全部包括在押金里面，就是你走的時候啥都不用給，賠付費用直接就從押金里扣取了，但是實際上這是個隱藏福利，我們在員工離職的時候還是會把除了賠付之后的剩下的押金如數(shù)返還的，也可以說是三個月免賠付，但是我們在面試的時候是不會說的，畢竟公司希望留下可以長期發(fā)展的人才，如果抱著做一段時間的想法，我們是不會考慮的。

不過說真的，大家在考慮出國工作的時候真的要想清楚了，不要腦子一熱就做決定，畢竟過來之后沒兩天就離職肯定是要賠付給公司一些基礎(chǔ)費用的，人家又不是慈善企業(yè)，給你買機票過來旅游的，還有特別愛玩的，喜歡夜生活的就不要立攢錢的flag了，攢不到的絕對攢不到的。

關(guān)于扣護照的問題，這個也算是高頻問題了，我可以很負責(zé)任的說，絕大多數(shù)都是會的，那么問題來了，為什么公司要押護照呢？押別人的護照不就是限制了人身自由嘛？因為在海外護照就和身份證是一樣。第一個問題，公司為什么要壓護照？，公司大老遠的從國內(nèi)以及東南亞地區(qū)招收員工，給員工訂機票入職，包吃包住，給員工辦理護照以及前期的培養(yǎng)，公司每時每刻都是在消耗成本的，但是員工也不是從一開始就給公司帶來利益，如果公司把你培養(yǎng)出來了，你卻說不干就不干了，合同期也沒做滿就走了，如果護照在你手上，那你不就是定個機票想走就走了，那公司的損失怎么辦，誰來承擔(dān)，所以大家要學(xué)會換位思考哦，我們是 會把護照同意寄存在大樓的管理處，這樣移民局和政府來檢查也比較方便，也可以隨時統(tǒng)一給員工辦理簽證。第二個問題，是否會限制人身自由？肯定有人看過一些信息說有的公司會限制員工的出行甚至是限制員工的上廁所時間，這個是真的 ，確實是有這樣的公司，我們公司就有從別的公司跳槽過來的，就說會規(guī)定員工上廁所的時間，當(dāng)時聽完都驚呆了，咋還有這樣的，我們是大家下了班之后自己的時間就是完全自己來安排，而且除非特殊情況公司絕對不會讓員工加班的，這也是我比較喜歡的一點，比如我下了班之后就會去和同事相約逛街或是去健身房去健身

of crouse ,這邊除了BC還有其他產(chǎn)業(yè)，什么餐飲，房地產(chǎn)啊等等，有中國人的地方就會有市場~

總結(jié)來說這邊的工作靠譜還是挺靠譜的就是選擇的時候水比較深，對于真正想賺錢的人來說，其實這些問題都不是問題

要知道來到菲律賓了你工作的企業(yè)，公司百分90也都是華人企業(yè)。

所以說不要考慮國家窮啊，落后啊什么的。因為給你開薪資的還是我們?nèi)A人老板。

雖然菲律賓離的不遠但是說起來也是漂洋過海算是國外了，薪資低的話可想而知并沒有什么人愿意出來，崗位這些也是很多的要看你自己學(xué)歷 技術(shù)適合什么。沒能力沒技術(shù)一無所長的就考慮基礎(chǔ)崗位，門檻低只要會打字就可以。加上你的努力你所得到的是你在國內(nèi)不敢想象的。

在菲快一年了，有想法要出來?；蛘卟欢目梢远鄦枂柵叮?/p>