最好和自己專業(yè)有關的，招人單位信任些，自己也有自信些。

應屆大學生們目前有四盼！一盼：找到一份好工作“你簽了嗎？是什么單位？”這是記者日前在采訪黑龍江省各高校應屆畢業(yè)生時聽到最多的一句話。由于是高校擴招第二年招收的學生，所以2004屆應屆畢業(yè)生所面臨的就業(yè)壓力要遠遠高于從前。僅在記者采訪的近百位同學中，就有75%以上的同學將“能夠找到一份好工作”作為他們目前的首要目標。黑龍江大學的應屆畢業(yè)生小劉對記者說：“現(xiàn)在大學生的能力和素質都比較高，所以我們都希望能夠找到一個相對有發(fā)展空間的、具有品牌效應的企業(yè)，這樣既可以使我們自己得到提高，又可以為企業(yè)作出貢獻?！闭菓阎@樣的愿望，2004屆應屆畢業(yè)生們從去年十月份就開始為了自己未來的發(fā)展尋找著合適的企業(yè)。但是，從現(xiàn)在看來結果并不盡如人意。經記者調查，在今年的應屆畢業(yè)生中，已簽署《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的人并不占多數(shù)，東北農業(yè)大學一個擁有200余人的院系，如今只有1/3的學生和企業(yè)達成了就業(yè)意向，而黑龍江大學一個擁有600余人的院系，簽約率也只有25%。據(jù)記者了解，如今的各大企業(yè)更愿意聘用那些曾經在大學中參加過社會實踐的學生，因為他們一旦和企業(yè)簽約便能夠很快地進入工作狀態(tài)，這對于處于激烈競爭中的企業(yè)更加有利。二盼：考上研究生在記者采訪的近百位同學中，有25%的同學參加了今年1月份舉行的全國研究生入學考試。其中7人已拿到了參加復試的通知書。黑龍江大學生小韓對記者說：“我太希望有一個繼續(xù)深造的機會了?！比缃?，有小韓這樣想法的應屆畢業(yè)生還有很多，他們大都希望借考取研究生能在學術上有所進步，學到更多的東西，另一位獲得復試通知書的畢業(yè)生小屠表示：“大學四年中，我們所學到的知識還是十分有限的，我希望趁著現(xiàn)在年輕能夠更深入地學習和了解自己有興趣的知識，這對于我今后的工作也將是一個很好的積累?！币荒暌欢鹊难芯可雽W考試為廣大應屆畢業(yè)生們提供了良好的深造機會，與此同時，人們也在思考：為什么在社會高速發(fā)展、競爭日益激烈的今天，會有如此多的優(yōu)秀畢業(yè)生紛紛選擇去考研究生而不是走向社會呢？據(jù)了解，2004年全國的高校畢業(yè)生達到280萬人，再加上2003年未就業(yè)的，估計進入就業(yè)市場求職的畢業(yè)生就在300萬人左右。正是如此嚴峻的就業(yè)形勢使得許多學生為了回避就業(yè)而加入了考研大軍，單是黑龍江省今年就有34524人報名參加了研究生入學考試，其中應屆本科畢業(yè)生20399人，占總人數(shù)的60%。對此，一位參加了今年研究生考試的應屆畢業(yè)生坦率地告訴記者：“近些年來，本科生面臨很大的就業(yè)壓力，而研究生卻是供不應求，所以我們班有一半以上的同學都選擇了考研?！闭沁@樣一種形勢，使得眾多的應屆畢業(yè)生們都希望今年能夠一舉考上研究生。三盼：漂洋過海去深造“我們的知識面太窄，這在中國入世之后恐怕難有作為，所以我覺得我們還是應該走出國門，多多學習一些國外先進的技術和知識，這樣我們學成歸來才能更好地建設我們的家園?！睎|北農業(yè)大學應屆畢業(yè)生鄒寧向記者道出了她的想法。如今正是普通高校應屆畢業(yè)生尋找工作的高峰時期，而與大部分同學四處奔波找工作不同，在各大高校中還有一部分大學生正在等待著簽證的發(fā)放，他們盼望著能早日出國深造。在記者采訪的60位同學中，已經有5人分別拿到了日本、英國、美國、新西蘭和澳大利亞五個國家國立大學的研究生入學通知了。懷著鄒寧這樣想法走出國門的大學畢業(yè)生還有很多，大學畢業(yè)生“出國熱潮”也是一種緩解就業(yè)壓力的方法。畢業(yè)生小崔坦率地對記者說：“我的學習成績在學校并不出眾，目前找不到好工作，我希望出國深造能為未來歸國找工作打下基礎?！睉阎@樣想法走出國門的他們希望通過這樣一條道路改變自己的人生。四盼：盡快尋找創(chuàng)業(yè)機會在受訪的應屆畢業(yè)生中，有10%的學生希望能有機會去創(chuàng)業(yè)?！拔也幌胂窀改敢粯舆^著穩(wěn)定的生活，我希望能為自己闖出一片天空，所以不管創(chuàng)業(yè)有多苦，我都要堅持到底?！惫枮I工業(yè)大學的應屆畢業(yè)生小趙感慨地對記者說。有小趙這樣大志的大學畢業(yè)生并不少見，通過他們對創(chuàng)業(yè)的認識，記者從他們身上看到了當代大學生所具有的團隊精神和勇往直前的闖勁，不論結果怎樣，“有機會創(chuàng)業(yè)”將為他們的人生增添一份不尋常的經歷。哈爾濱理工大學應屆畢業(yè)生小陳在大學二年級時就開始為大學畢業(yè)后的創(chuàng)業(yè)做準備。在大學期間，他廣泛閱讀創(chuàng)業(yè)方面的書籍，并將每年積攢下的壓歲錢投入到股市中，獲益頗豐。如今大學即將畢業(yè)，他已經和同學找好店面要開始創(chuàng)業(yè)了.

一般要根據(jù)自己的專業(yè)選擇合適的工作。但是很多工作后并不是自己專業(yè)的方向，因此需要將自己的目標定位，想要做什么工作，想掙錢還是想做什么，先做好職業(yè)規(guī)劃然后再為之努力。職業(yè)生涯（CAREER）即事業(yè)生涯，是指一個人一生連續(xù)擔負的工作職業(yè)和工作職務的發(fā)展道路。職業(yè)生涯設計要求你根據(jù)自身的興趣、特點，將自己定位在一個最能發(fā)揮自己長處的位置，可以最大限度地實現(xiàn)自我價值。一個職業(yè)目標與生活目標相一致的人是幸福的，職業(yè)生涯設計實質上是追求最佳職業(yè)生涯的過程。成功的人生需要正確規(guī)劃，你今天站在哪里并不重要，但是你下一步邁哪里卻很重要。步驟一：了解你自己一個有效的職業(yè)生涯設計，必須是在充分且正確地認識自身的條件與相關環(huán)境的基礎上進行。對自我及環(huán)境的了解越透徹，越能做好職業(yè)生涯設計。因為職業(yè)生涯設計的目的不只是協(xié)助你達到和實現(xiàn)個人目標，更重要的也是幫助你真正了解自己。你需要審視自己、認識自己、了解自己、并做自我評估。自我評估包括自己的興趣、特長、性格、學識、技能、智商、情商、思維方式、思維方法、道德水準以及社會中的自我等內容。詳細估量內外環(huán)境的優(yōu)勢與限制設計出自己的合理且可行的職業(yè)生涯發(fā)展方向，通過對自己以往的經歷及經驗的分析，找出自己的專業(yè)特長與興趣點，這是職業(yè)設計的第一步。值得注意的是，很多人往往認為選擇最熱門的職業(yè)就意味著對自己最有前途，專家提醒：選擇職業(yè)重要的是能正確地分析自己，找到自己最適合做的專業(yè)，然后努力成為本行業(yè)的佼佼者。步驟二：清楚目標，明確夢想如果你不知道你要到哪兒去，那通常你哪兒也去不了。每個人眼前都有一個目標。這個目標至少在你本人看來是偉大的。沒有切實可行的目標作驅動力，人們是很容易對現(xiàn)狀妥協(xié)的。蓋爾希伊在《開拓者們》中，通過一份內容十分廣泛的“人生歷程調查問卷”，訪問了6 萬多個各行各業(yè)的人士，發(fā)現(xiàn)那些最成功和對自己生活最滿意的人有一個共同的特點：他們都致力于實現(xiàn)一個其實際能力所難于達到的目標。他們的生活有意義，而且比那些沒有長遠目標驅使其向前的人更會享受生活。制定自己的職業(yè)目標并沒有想象的那么難，只要考慮一下你希望在多少年之內達到什么目標，然后一步一步往回算就可以了。目標的設定要以自己的最佳才能、最優(yōu)性格、最大興趣、最有利的環(huán)境等信息為依據(jù)。通常目標分短期目標、中期目標、長期目標和人生目標。確立目標是制定職業(yè)生涯規(guī)劃的關鍵，有效的生涯設計需要切實可行的目標，以便排除不必要的猶豫和干擾，全心致力于目標的實現(xiàn)。步驟三：制訂行動方案你的職業(yè)正在幫助你實現(xiàn)人生的最終目標嗎？你是否有一種途徑可以讓你現(xiàn)有的職業(yè)與你的人生基本目標相一致？正如一場戰(zhàn)役、一場足球比賽都需要確定作戰(zhàn)方案一樣，有效的生涯設計也需要有確實能夠執(zhí)行的生涯策略方案，這些具體的且可行性較強的行動方案會幫助你一步一步走向成功，實現(xiàn)目標。通常職業(yè)生涯方向的選擇需要考慮以下三個問題： ● 我想往哪方面發(fā)展 ● 我能往哪方面發(fā)展● 我可以往哪方面發(fā)展如果你現(xiàn)在是一個財務人員，但你的5年、10年或20年個人職業(yè)規(guī)劃是希望成為一個理財規(guī)劃師。那么，你應該問自己下列幾個問題：● 我需要哪些特別的培訓和學習才能使我夠資格做一名理財規(guī)劃師？● 為使自己發(fā)展路上順暢坦蕩，需要排除的內部和外部障礙有哪些？ ● 我目前的上司在這方面能給我?guī)椭鷨幔课抑車娜嗽谶@方面能給我?guī)椭鷨?？?目前的公司對我最終成為理財規(guī)劃師的可能性有多大？是否比在其他公司機會更大？● 作為理財規(guī)劃師這個職位的經驗水平和年齡層次是怎樣的？我是否符合這個范圍？步驟四：停止夢想，開始行動行動。這是所有生涯設計中最艱難的一個步驟，因為行動就意味著你要停止夢想而切實地開始行動。如果動機不轉換成行動，動機終歸是動機，目標也只能停留在夢想階段。職業(yè)規(guī)劃成功的案例都是在有明確的職業(yè)目標后，在求職過程中不斷與那個目標看齊。當然，并不是每一個人都具有遠見，定下自己的目標，并有計劃地不斷朝這個方向努力的，但這一點對職業(yè)發(fā)展起著致關重要的作用。立即行動，無論你是處于大學畢業(yè)剛剛踏上職業(yè)路途的年輕人，還是40歲左右并且正陷在一份你不喜歡的工作之中的中年人，現(xiàn)在都是你進行職業(yè)規(guī)劃的好時機。只要你還沒有到安享晚年的地步，任何時候開始你的職業(yè)規(guī)劃都不為晚。計劃不如變化快計劃不如變化快。影響你職業(yè)生涯規(guī)劃的因素諸多，有的變化因素是可以預測的，而有的變化因素難以預測。要使職業(yè)生涯規(guī)劃行之有效，就須不斷地對職業(yè)生涯規(guī)劃進行評估、修正生涯目標、生涯策略、方案是否恰當，以能適應環(huán)境的改變，同時可以作為下輪生涯設計的參考依據(jù)。成功的職業(yè)生涯設計需要時時審視內外環(huán)境的變化，并且調整自己的前進步伐。目標的存在只是為你的前進指示一個方向。而你是它的創(chuàng)造者，你可以在不同時間不同環(huán)境下更改它，讓它更符合你的理想。另可參考:

一般要根據(jù)自己的專業(yè)選擇合適的工作。但是很多工作后并不是自己專業(yè)的方向，因此需要將自己的目標定位，想要做什么工作，想掙錢還是想做什么，先做好職業(yè)規(guī)劃然后再為之努力。職業(yè)生涯（CAREER）即事業(yè)生涯，是指一個人一生連續(xù)擔負的工作職業(yè)和工作職務的發(fā)展道路。職業(yè)生涯設計要求你根據(jù)自身的興趣、特點，將自己定位在一個最能發(fā)揮自己長處的位置，可以最大限度地實現(xiàn)自我價值。一個職業(yè)目標與生活目標相一致的人是幸福的，職業(yè)生涯設計實質上是追求最佳職業(yè)生涯的過程。成功的人生需要正確規(guī)劃，你今天站在哪里并不重要，但是你下一步邁哪里卻很重要。步驟一：了解你自己一個有效的職業(yè)生涯設計，必須是在充分且正確地認識自身的條件與相關環(huán)境的基礎上進行。對自我及環(huán)境的了解越透徹，越能做好職業(yè)生涯設計。因為職業(yè)生涯設計的目的不只是協(xié)助你達到和實現(xiàn)個人目標，更重要的也是幫助你真正了解自己。你需要審視自己、認識自己、了解自己、并做自我評估。自我評估包括自己的興趣、特長、性格、學識、技能、智商、情商、思維方式、思維方法、道德水準以及社會中的自我等內容。詳細估量內外環(huán)境的優(yōu)勢與限制設計出自己的合理且可行的職業(yè)生涯發(fā)展方向，通過對自己以往的經歷及經驗的分析，找出自己的專業(yè)特長與興趣點，這是職業(yè)設計的第一步。值得注意的是，很多人往往認為選擇最熱門的職業(yè)就意味著對自己最有前途，專家提醒：選擇職業(yè)重要的是能正確地分析自己，找到自己最適合做的專業(yè)，然后努力成為本行業(yè)的佼佼者。步驟二：清楚目標，明確夢想如果你不知道你要到哪兒去，那通常你哪兒也去不了。每個人眼前都有一個目標。這個目標至少在你本人看來是偉大的。沒有切實可行的目標作驅動力，人們是很容易對現(xiàn)狀妥協(xié)的。蓋爾希伊在《開拓者們》中，通過一份內容十分廣泛的“人生歷程調查問卷”，訪問了6 萬多個各行各業(yè)的人士，發(fā)現(xiàn)那些最成功和對自己生活最滿意的人有一個共同的特點：他們都致力于實現(xiàn)一個其實際能力所難于達到的目標。他們的生活有意義，而且比那些沒有長遠目標驅使其向前的人更會享受生活。制定自己的職業(yè)目標并沒有想象的那么難，只要考慮一下你希望在多少年之內達到什么目標，然后一步一步往回算就可以了。目標的設定要以自己的最佳才能、最優(yōu)性格、最大興趣、最有利的環(huán)境等信息為依據(jù)。通常目標分短期目標、中期目標、長期目標和人生目標。確立目標是制定職業(yè)生涯規(guī)劃的關鍵，有效的生涯設計需要切實可行的目標，以便排除不必要的猶豫和干擾，全心致力于目標的實現(xiàn)。步驟三：制訂行動方案你的職業(yè)正在幫助你實現(xiàn)人生的最終目標嗎？你是否有一種途徑可以讓你現(xiàn)有的職業(yè)與你的人生基本目標相一致？正如一場戰(zhàn)役、一場足球比賽都需要確定作戰(zhàn)方案一樣，有效的生涯設計也需要有確實能夠執(zhí)行的生涯策略方案，這些具體的且可行性較強的行動方案會幫助你一步一步走向成功，實現(xiàn)目標。通常職業(yè)生涯方向的選擇需要考慮以下三個問題： ● 我想往哪方面發(fā)展 ● 我能往哪方面發(fā)展● 我可以往哪方面發(fā)展如果你現(xiàn)在是一個財務人員，但你的5年、10年或20年個人職業(yè)規(guī)劃是希望成為一個理財規(guī)劃師。那么，你應該問自己下列幾個問題：● 我需要哪些特別的培訓和學習才能使我夠資格做一名理財規(guī)劃師？● 為使自己發(fā)展路上順暢坦蕩，需要排除的內部和外部障礙有哪些？ ● 我目前的上司在這方面能給我?guī)椭鷨幔课抑車娜嗽谶@方面能給我?guī)椭鷨?？?目前的公司對我最終成為理財規(guī)劃師的可能性有多大？是否比在其他公司機會更大？● 作為理財規(guī)劃師這個職位的經驗水平和年齡層次是怎樣的？我是否符合這個范圍？步驟四：停止夢想，開始行動行動。這是所有生涯設計中最艱難的一個步驟，因為行動就意味著你要停止夢想而切實地開始行動。如果動機不轉換成行動，動機終歸是動機，目標也只能停留在夢想階段。職業(yè)規(guī)劃成功的案例都是在有明確的職業(yè)目標后，在求職過程中不斷與那個目標看齊。當然，并不是每一個人都具有遠見，定下自己的目標，并有計劃地不斷朝這個方向努力的，但這一點對職業(yè)發(fā)展起著致關重要的作用。立即行動，無論你是處于大學畢業(yè)剛剛踏上職業(yè)路途的年輕人，還是40歲左右并且正陷在一份你不喜歡的工作之中的中年人，現(xiàn)在都是你進行職業(yè)規(guī)劃的好時機。只要你還沒有到安享晚年的地步，任何時候開始你的職業(yè)規(guī)劃都不為晚。計劃不如變化快計劃不如變化快。影響你職業(yè)生涯規(guī)劃的因素諸多，有的變化因素是可以預測的，而有的變化因素難以預測。要使職業(yè)生涯規(guī)劃行之有效，就須不斷地對職業(yè)生涯規(guī)劃進行評估、修正生涯目標、生涯策略、方案是否恰當，以能適應環(huán)境的改變，同時可以作為下輪生涯設計的參考依據(jù)。