又逢每年畢業(yè)季，朋友圈最近流行一句話“先定個小目標，找份好工作”。那何為“好”呢？有人會說“公務(wù)員好”。公務(wù)員的優(yōu)勢在于：工作穩(wěn)定——“鐵飯碗”、福利待遇有保障、社會地位高。但它的劣勢是：競爭非常激烈——千軍萬馬過獨木橋、晉升不易，需“熬”資歷、各方面限制較多等。也有人說“外企好”！外企收入高、成長快、空間大，但是無可避免的存在著風險高、變革快、壓力大、工作環(huán)境混亂、容易被打壓等一系列問題。那么有沒有一個行業(yè)“錢多、事少、離家近、不打卡、不加班、福利好、晉升快。。?！?？有！金融行業(yè)！歷年來，金融業(yè)都是全國所有行業(yè)中平均薪酬最高的，平均年薪高達12萬以上；其次，團隊和諧。金融雖苦但里面的員工卻是真正把實習生當做實習生的；再次，市場開放，同業(yè)之間交流多，交流會頻繁舉辦，業(yè)內(nèi)信息豐富，觀點尖峰，智慧閃耀；還有，工作體面，金融業(yè)從業(yè)者工作環(huán)境優(yōu)雅，內(nèi)容層次高，極易帶來自我認同感、工作價值感……多年以來，金融業(yè)一直居于行業(yè)工資待遇前2名，尤其是其中的銀行業(yè)，早已被公認為工資福利待遇極好的行業(yè)了，2017年上半年，12家上市銀行支付給職工及為職工支付的人均現(xiàn)金超過15萬元。有同學可能會繼續(xù)問，金融行業(yè)那么廣泛，適合自己嗎？其實，這恰恰是優(yōu)勢所在！證券、保險、銀行、信托擺在我們面前的選擇有很多，小編給大家簡單梳理一下：一般來說，保險、證券、信托等一般業(yè)績考核壓力相對比較大，要求我們必須具有足夠的客戶資源，如果單靠自己的親朋好友那么就太窄了，因此必須要充實我們的客戶資源庫。保險和證券則多屬于服務(wù)性機構(gòu)，甚至可以說它們多服務(wù)于中高端凈值的客戶，顯然，他們對于服務(wù)的專業(yè)度要求很高，如果我們不具備夯實的專業(yè)功底很容易錯失簽單的良機，進而達不到業(yè)績指標而被無情的辭退。而保險與證券一開始接收的應(yīng)屆生員工一般都是從最基層的業(yè)務(wù)員開始，客戶不會互動上門，需要大家外出找客戶資源，對大家剛步入社會的畢業(yè)生來講，很難招架。所以要想進入保險、證券行業(yè)，銀行的工作經(jīng)歷、經(jīng)驗、積攢的客戶資源是你以后入職證券、保險行業(yè)，進軍管理層的一條捷徑。一般而言，考入銀行有兩大內(nèi)部渠道晉升：業(yè)務(wù)線和營銷線。業(yè)務(wù)線可以先由普通柜員做起，再晉升副柜長、柜長、網(wǎng)點主任；營銷線可以先由普通客戶經(jīng)理做起，再晉升資深客戶經(jīng)理、網(wǎng)點主任。只要能力達到要求就可以參加晉升考試，相對而言不需要熬資歷，不需要托關(guān)系，有能者居之。并且，兩者之間是可以互相調(diào)動的，一般銀行每年都會舉辦行內(nèi)轉(zhuǎn)崗、調(diào)崗的考試，通過考核可以申請調(diào)換崗位，找到最適合自己的“蘿卜坑”。如果有同學在銀行待了幾年之后發(fā)現(xiàn)自己不太適合銀行，可以選擇進入證券業(yè)、保險、銀監(jiān)會、證監(jiān)會、中央銀行等，甚至跳槽到更高級別的銀行，有了銀行的基層工作經(jīng)驗，從事銷售可以不用從最底層的業(yè)務(wù)員開始做，起點會被提高，甚至于有了之前的客戶資源的積累，業(yè)務(wù)開展也會比較順利；從事其他銀行或銀保監(jiān)會等單位筆試、面試都有優(yōu)勢。