同學(xué)很高興為您解答！

事實(shí)上CPA只是中級會(huì)計(jì)人員必備的專業(yè)證書。在就業(yè)方面來看，國有大型企業(yè)，外資公司和少數(shù)民營公司都會(huì)有比較好的就業(yè)機(jī)會(huì)。作為打工者，CPA即使在財(cái)務(wù)領(lǐng)域也不是最強(qiáng)的職業(yè)，因?yàn)檫€有ACCA，AIA，CGA，CFA，其中ACCA和CFA的年薪通常都不低于25萬，上財(cái)?shù)娜駻CCA考試單科第一名的本科生出校門就是15萬的年薪，加上LAWRANCE和BONUS，一年要超過20萬，這就是比較硬的專業(yè)證書了。

單純來說CPA，各個(gè)城市的就業(yè)狀況是不同的，它主要還是依附于你的工作職位，F(xiàn)S,FM,FD,FC，不同層級工資當(dāng)然不同。通常來說，在一線城市，CPA還是比較有競爭力的，而在二三線城市，就相當(dāng)具有競爭能力了。

比如 沈陽可口可樂的財(cái)務(wù)主任（相當(dāng)于FM），月薪大概在5K-8K左右，一年的PACKAGE大概在12萬人民幣。而上海百事可樂的FM，月薪大概在25K－30K左右，年薪大概在45萬左右。

中級職稱對于外資公司基本是失效證書。綜合來說，作為CPA，如果你有更高志向，上升空間還有很大，如果你已經(jīng)知足，OK，足夠吃飯了。

再補(bǔ)充一下，當(dāng)然也有很多高級財(cái)務(wù)人員也只有CPA沒有其他證書。這是因?yàn)樗麄兊哪昙o(jì)問題，很多從立信出來的?？粕F(xiàn)在一樣做到了中國區(qū)甚至大中華區(qū)FC等等很高的位置，他們具備CICPA。但這和他們的年紀(jì)有關(guān)，其中絕大部分人都是90年代初已經(jīng)畢業(yè)的。具備了豐富的經(jīng)驗(yàn)。據(jù)了解，目前中國注冊會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)約有14萬會(huì)員，如果要使中國會(huì)計(jì)師滿足未來的需求，則需要至少30萬注冊會(huì)計(jì)師人才。

澳洲會(huì)計(jì)師公會(huì)北京委員會(huì)會(huì)長廖仲敏先生表示，在國內(nèi)，注冊會(huì)計(jì)師緊缺的原因主要有3個(gè)。第一，近幾年，企業(yè)的蓬勃發(fā)展、國內(nèi)注冊商戶的不斷增加、企業(yè)的商業(yè)活動(dòng)頻繁，都使得他們對會(huì)計(jì)及審計(jì)服務(wù)的需求增加，從而使得注冊會(huì)計(jì)師的市場需求量一再增加；第二，中國會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則(IFRS)接軌，使得企業(yè)對內(nèi)部審計(jì)(internal audit)、公司管治(corporategovernance)等要求提升，這也成為對注冊會(huì)計(jì)師需求量增加的第二個(gè)原因；上市企業(yè)數(shù)量的增加是要求注冊會(huì)計(jì)師需求量增加的第三個(gè)原因。

我國在今年1月執(zhí)行的新會(huì)計(jì)制度，進(jìn)一步與國際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則(IFRS)接軌。此舉不但增加了中國公司的透明度，吸引外商投資，而且也有助中國公司向海外市場擴(kuò)展。而在執(zhí)行新會(huì)計(jì)制度的過渡時(shí)期，大量的國際會(huì)計(jì)人才無疑會(huì)協(xié)助這一過渡的順利完成。

隨著中國經(jīng)濟(jì)全球化進(jìn)程的加快，中國對國際化會(huì)計(jì)人才的需求將日益旺盛。

北京注冊會(huì)計(jì)師全國最多

在對會(huì)計(jì)師學(xué)習(xí)部采訪中記者獲悉，北京地區(qū)注冊會(huì)計(jì)師呈現(xiàn)出4個(gè)明顯的特征。

首先是會(huì)計(jì)師人數(shù)居全國之首。截至2006年9月底，北京注協(xié)所屬會(huì)計(jì)師事務(wù)所404家，其中47家事務(wù)所在外地設(shè)立分所共計(jì)188家；注冊會(huì)計(jì)師10655人，其中本科以上學(xué)歷的占62.4%，40歲以下的占63.6%。其次是行業(yè)收入連年居全國首位。2005年度會(huì)計(jì)師事務(wù)所業(yè)務(wù)收入為38.5億元，較上年增長23.28%。第三是大中型事務(wù)所較為集中。在中注協(xié)公布的2005年度會(huì)計(jì)師事務(wù)所百家信息中，北京地區(qū)占據(jù)了41家，其中7家進(jìn)入前10名。全國72家具有證券期貨業(yè)務(wù)資格的事務(wù)所中，北京占據(jù)26家。最后是業(yè)務(wù)范圍不斷拓展，市場經(jīng)濟(jì)地位日益顯著。注冊會(huì)計(jì)師行業(yè)參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)的深度和廣度不斷拓展，業(yè)務(wù)范圍從驗(yàn)資、會(huì)計(jì)報(bào)表審計(jì)、資產(chǎn)評估擴(kuò)展到稅務(wù)代理、上市公司審計(jì)、司法審計(jì)、離任審計(jì)、國有大中型企業(yè)清產(chǎn)核資、企業(yè)破產(chǎn)清算鑒證服務(wù)、管理咨詢服務(wù)等諸多經(jīng)濟(jì)活動(dòng)領(lǐng)域，已經(jīng)成為促進(jìn)首都經(jīng)濟(jì)繁榮發(fā)展的一支生力軍。

國際注冊會(huì)計(jì)師要四種能力

澳洲會(huì)計(jì)師公會(huì)北京委員會(huì)會(huì)長廖仲敏表示，一名國際注冊會(huì)計(jì)師除了必須的專業(yè)基本功，還要具備英語的溝通能力、對事務(wù)的分析能力、對問題的解決能力以及不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)的能力。

嫻熟的專業(yè)知識是一名國際注冊會(huì)計(jì)師所必須具備的。而有國際眼光的雇主更需要聘請除具備嫻熟的專業(yè)知識外，同時(shí)擁有國際專業(yè)視野，熟知本土、國際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，了解國外市場運(yùn)作規(guī)則和相關(guān)法律法規(guī)，掌握最新行業(yè)知識，始終站在專業(yè)、行業(yè)前沿的國際會(huì)計(jì)師加入他們的財(cái)會(huì)團(tuán)隊(duì)。

面對激烈的國際化競爭，外語作為一種商務(wù)工具也日益重要。掌握專業(yè)、精準(zhǔn)的財(cái)務(wù)英語及熟練的英語溝通技巧，早已成為對國際會(huì)計(jì)師的基本要求。

思維清晰、邏輯能力強(qiáng)、能夠從錯(cuò)綜復(fù)雜的各種財(cái)務(wù)和非財(cái)務(wù)信息中找到聯(lián)系進(jìn)行歸納分析、有效監(jiān)督企業(yè)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行并解決各類財(cái)務(wù)問題，是一名優(yōu)秀的國際會(huì)計(jì)師不可或缺的。

在知識日益更新的時(shí)代，專業(yè)財(cái)會(huì)人員需要具備強(qiáng)烈的求知欲和極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，隨時(shí)更新自己的專業(yè)知識，努力拓寬自己的知識結(jié)構(gòu)和專業(yè)視野。這是保證其不落后于時(shí)代，始終能夠把握行業(yè)發(fā)展動(dòng)向，站在行業(yè)發(fā)展前端的重要本領(lǐng)。

三條途徑滿足市場需求

目前國內(nèi)會(huì)計(jì)行業(yè)人才的局面是，高端的注冊會(huì)計(jì)師等財(cái)務(wù)人才奇缺。

“澳洲會(huì)計(jì)師公會(huì)為培養(yǎng)專業(yè)會(huì)計(jì)人才提供了多方面的服務(wù)和資源?！绷沃倜舯硎荆闹迺?huì)計(jì)師公會(huì)提供的CPA Program專業(yè)考試和MentorProgram工作經(jīng)驗(yàn)計(jì)劃，不但可以協(xié)助會(huì)計(jì)人員取得澳洲注冊會(huì)計(jì)師資格，而且還增強(qiáng)他們的技術(shù)知識、商業(yè)技能、分析以及解決問題的能力，同時(shí)令他在世界各地不同的行業(yè)中獲得更多發(fā)展機(jī)會(huì)，可一展所長。

此外，澳洲會(huì)計(jì)師公會(huì)此前還推出了“2006亞洲學(xué)生實(shí)習(xí)計(jì)劃”。在北京、上海、香港、新加坡及馬來西亞舉行的“2006亞洲學(xué)生實(shí)習(xí)計(jì)劃”，澳公會(huì)一方面希望雇主通過實(shí)習(xí)計(jì)劃，接觸到一些具有潛質(zhì)的會(huì)計(jì)學(xué)生，從而發(fā)掘公司所需的人才；另一方面更希望這些會(huì)計(jì)學(xué)生通過此次實(shí)習(xí)積累相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，在真實(shí)的工作環(huán)境中得以鍛煉和提高，為他們將來走上職業(yè)發(fā)展之路奠定基礎(chǔ)。

注冊會(huì)計(jì)師的薪水情況注會(huì)薪水

會(huì)計(jì)師的薪酬(2008年會(huì)計(jì)人員的工資待遇情況)是個(gè)敏感的話題，不僅因?yàn)槠髽I(yè)性質(zhì)不同，給予會(huì)計(jì)師的薪酬必將有所不同，而且企業(yè)認(rèn)為薪酬既屬于企業(yè)的商業(yè)秘密，也屬于個(gè)人隱私，常常不愿意透露。

以國際四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所從事審計(jì)工作的專業(yè)人員介紹來說，一般情況下，新人可在進(jìn)入企業(yè)2-3年后升任為高級審計(jì)員；再經(jīng)過2年左右升任為經(jīng)理；之后3年左右升任為高級經(jīng)理；再經(jīng)過3-4年可升為合伙人。

剛剛畢業(yè)的進(jìn)入國際四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所的學(xué)生月薪大約是5000元人民幣；經(jīng)理級每個(gè)月的薪酬大約是2萬至4萬元人民幣；越往上升月薪會(huì)越高。薪酬的組成普遍為每年13至14個(gè)月的月薪，外加分紅、福利和獎(jiǎng)金。

希望我的回答能幫助您解決問題，如您滿意，請采納為最佳答案喲。

高頓網(wǎng)校是網(wǎng)絡(luò)財(cái)經(jīng)教育領(lǐng)導(dǎo)品牌，更多財(cái)會(huì)問題歡迎向高頓企業(yè)知道提問。

高頓祝您生活愉快！

先說說CPACanada。CPACanada是由加拿大三大會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)：CICA（原特許會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)），CGA （原注冊會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)）和 CMA（原管理會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)）合并而成，是加拿大國內(nèi)唯一的會(huì)計(jì)師職業(yè)團(tuán)體，在去年10月1日完成合并并更名。CPA Canada 也是全球會(huì)計(jì)聯(lián)盟（Global Accounting Alliance，簡稱 GAA）的成員之一，與英國（ICAEW, ICAS）、美國（AICPA）、愛爾蘭（CAI）、澳大利亞與新西蘭（ICAANZ）、日本（JICPA）、香港（HKICPA）和南非（SAICA）等國家和地區(qū)認(rèn)可度最高的會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)共謀發(fā)展，簽訂了會(huì)員互認(rèn)協(xié)議（即某一協(xié)會(huì)的會(huì)員可以通過互認(rèn)協(xié)議申請成為另一協(xié)會(huì)的會(huì)員），從而提升了會(huì)員的全球流通性。CPA Canada項(xiàng)目能夠更加全面地幫助學(xué)生實(shí)現(xiàn)日后繼續(xù)在中國或海外深造、并在全球主要經(jīng)濟(jì)體的資本市場就業(yè)或執(zhí)業(yè)、真正取得代表這些國家和地區(qū)會(huì)計(jì)行業(yè)最高水平的會(huì)計(jì)資格的國際通行證。 簡單來說，國內(nèi)就業(yè)說到底，還是需要CICPA即中國注會(huì)，但是取得CPACanada的證書有助于取得香港HKICPA，主要是某些考試科目免考，參考前文提到的“會(huì)員互認(rèn)協(xié)議”，然后 HKICPA 對取得CICPA 也有幫助。這個(gè)證在北美肯定比在中國有用，國內(nèi)的話進(jìn)外企可能比其他的有用。但是今年是合并后的第一年，相較以往影響力是有提升的。目前有部分學(xué)校設(shè)有CPA Canada項(xiàng)目的班，讀這個(gè)班的話，最終大部分人是會(huì)選擇出國的。個(gè)人認(rèn)為，如果想拿這個(gè)證，建議就不要考慮國內(nèi)就業(yè)了。確定國內(nèi)就業(yè)的話，還是準(zhǔn)備CICPA吧。

ACCA和CPA哪個(gè)就業(yè)前景更好？起步薪酬更高？前兩天有同學(xué)問我：CPA與ACCA之間該如何做選擇？還不知道自己適不適合學(xué)ACCA，小測一下就知道了，戳：ACCA學(xué)前評估當(dāng)然這區(qū)別不是三言兩語就能說清楚的，所以今天詳細(xì)對比了ACCA與CPA的區(qū)別，各位同學(xué)可以結(jié)合自己的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，從中選出一個(gè)適合自己的考證之旅。

培養(yǎng)目標(biāo)

ACCA：培養(yǎng)復(fù)合型的高級管理人才，而非記賬員或?qū)徲?jì)員

CPA（CICPA）：培養(yǎng)的是執(zhí)業(yè)注冊會(huì)計(jì)師，它的目標(biāo)在于培養(yǎng)會(huì)計(jì)和審計(jì)的專業(yè)技術(shù)人才

認(rèn)可度

ACCA：國際認(rèn)可程度：高。與全球19個(gè)會(huì)計(jì)師組織有互免互認(rèn)協(xié)議。但主要為發(fā)展中國家，被譽(yù)為“國際財(cái)會(huì)通行證”。國內(nèi)認(rèn)可度：是目前所有國際會(huì)計(jì)資格中最高的。

CPA（CICPA）：國際認(rèn)可程度：低。僅與HKICPA、ICAEW有互免互認(rèn)協(xié)議。國內(nèi)認(rèn)可度：非常高，協(xié)會(huì)成立于1998年，目前在國內(nèi)有近16萬會(huì)員（2012年官方數(shù)據(jù)）

涵蓋知識體系

ACCA：包括財(cái)務(wù)呈報(bào)體系、審計(jì)體系、財(cái)務(wù)管理體系、法律體系和稅收體系在內(nèi)的十六門課程，這些課程分布在三個(gè)階段，層層遞進(jìn)、逐漸深入，涵蓋了本科財(cái)務(wù)教學(xué)的所有科目和碩士研究生教學(xué)的部分科目。

CPA（CICPA）：新考試科目設(shè)為“6+1”模式（考試模式漸與ACCA靠攏）：

專業(yè)階段經(jīng)濟(jì)法、稅法、財(cái)務(wù)成本管理、會(huì)計(jì)、審計(jì)，公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理（新增）； 高級階段：綜合測試―智力技能、技術(shù)和應(yīng)用技能、個(gè)人技能、人際和溝通技能、組織和企業(yè)管理技能等。

要求的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)

ACCA：是一套完整的會(huì)計(jì)與管理并重的知識結(jié)構(gòu)，從零開始，完全可以靠自學(xué)，同樣適合沒有基礎(chǔ)或沒有會(huì)計(jì)專業(yè)背景的人

CPA：盡管招生信息里沒有提到專業(yè)要求，實(shí)際上，CPA教材的編寫是建立在一定會(huì)計(jì)專業(yè)基礎(chǔ)知識之上的。也就是你要考，需要至少啃幾本會(huì)計(jì)的入門教材。不然拿到試題，你會(huì)完全不理解它的內(nèi)容。

考試角度和題型

ACCA：以實(shí)際案例為背景，強(qiáng)調(diào)的是分析與解決問題的能力，需要綜合考慮財(cái)務(wù)因素和非財(cái)務(wù)因素，題型除第一階段的客觀題外，之后階段全部為主觀題，且沒有絕對的標(biāo)準(zhǔn)答案，考官喜歡看到獨(dú)到的見解，出其不意卻言之有理的邏輯分析，以及恰當(dāng)?shù)芈?lián)系實(shí)際生活中的案例。

CPA：側(cè)重于會(huì)計(jì)審計(jì)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，一般只考慮財(cái)務(wù)因素，關(guān)鍵在于計(jì)算的快、精、準(zhǔn)，考試的題型是主客觀題各占一半，往往不要求聯(lián)系實(shí)際，具有唯一的標(biāo)準(zhǔn)答案。

通過率

ACCA每年全球的平均通過率為40％－50％，低級別科目通過率甚至更高，這是因?yàn)锳CCA不去刻意控制通過率，當(dāng)學(xué)員的真實(shí)水平達(dá)到及格標(biāo)準(zhǔn)的時(shí)候，往往都會(huì)通過考試。

CPA每年的通過率為10％左右，面對中國如此眾多的考生，要達(dá)到這樣的通過率，考官們往往會(huì)呈現(xiàn)一些偏題和怪題

考試語言

ACCA從教材、習(xí)題到考試全部為英文，所以要參加考試對英語能力有一定的要求，而最終完成ACCA考試的人士毫無疑問是精通專業(yè)英語的國際復(fù)合型人才.

CPA：教材、考試全中文綜合階段有5分英語附加題

職業(yè)發(fā)展前景與簽字權(quán)

ACCA：在中國沒有審計(jì)報(bào)告簽字權(quán) (其他國際會(huì)計(jì)資格同樣也沒有)，ACCA職業(yè)發(fā)展：會(huì)計(jì)師事務(wù)所或企業(yè)或金融業(yè)，比較寬廣。比較容易敲開外企的門，其國際性也尤其受到需要“走出去”的大型國企或民企青睞。對個(gè)人職業(yè)發(fā)展的最大幫助是積累若干年經(jīng)驗(yàn)之后，能做到管理層，其優(yōu)勢就更加明顯。同時(shí)ACCA 資格對于出國, 移民都很有幫助。

CPA：是在中國唯一享有審計(jì)報(bào)告簽字權(quán)的會(huì)計(jì)資格（出于保護(hù)本國注冊會(huì)計(jì)師體系的目的, 世界上很多國家都只允許自己本國的會(huì)計(jì)師資格享有簽字權(quán)），最適合會(huì)計(jì)師事務(wù)所, 但是一旦離開中國到其他國家發(fā)展就失去了其優(yōu)勢, 所以很多人擁有CPA 資格的人同時(shí)也考ACCA，以保證其在國際上的發(fā)展空間。

薪資待遇

ACCA：會(huì)員的年薪主要在10萬至80萬之間， ACCA會(huì)員中26歲-30歲的會(huì)員中主要薪資范圍集中在10萬-30萬，起薪都在5萬以上;31歲-40歲的ACCA會(huì)員的薪資范圍在20萬-50萬。

CPA：如果你是個(gè)本科畢業(yè)就進(jìn)了四大，大四畢業(yè)那年就順利考過了專業(yè)階段6科，然后工作第一年又順利考過了綜合，那么當(dāng)你熬到senior的時(shí)候，你就可以去申請成為一名有簽字權(quán)的CICPA了。那個(gè)時(shí)候你的工資是多少呢？我們以2014年一線城市四大average performance 的senior 1 工資水平來說好了。

（基本工資10500 + qualification pay 1500）* 13 = 156,000。

注意，這是你畢業(yè)第二年的工資。

還不知道自己適不適合學(xué)ACCA，小測一下就知道了，戳：ACCA學(xué)前評估

急速通關(guān)計(jì)劃 ACCA全球私播課 大學(xué)生雇主直通車計(jì)劃 周末面授班 寒暑假?zèng)_刺班 其他課程