對該名留學(xué)生而言，在國外獲大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，回國后人事檔案仍存放在其戶籍所在地街道留學(xué)人員，落實工作單位后，應(yīng)及時把其人事檔案由街道辦事處轉(zhuǎn)出，并轉(zhuǎn)變?yōu)楦刹可矸?，具體情況接收單位可根據(jù)企業(yè)實際狀況或所在地人才交流中心，有相應(yīng)的檔案轉(zhuǎn)入規(guī)定。

即便你在國外念書，國內(nèi)只要你存在過，就有檔案，只是你沒有管過它。你上到初中的時候檔案肯定是跟到初中的，但是學(xué)校應(yīng)該不會一直為你保留檔案，沒人取的情況，一般會打到你戶口所在地的人才交流市場，你可以打電話去問問，姓名，身份證號，工作人員就可以查到。這個人才交流市場可能是市的，也可能是區(qū)的。

初中畢業(yè)出國留學(xué)回國后是有檔案的。因為檔案記錄一個人的主要經(jīng)歷、政治面貌、品德作風(fēng)等個人情況的文件材料，起著憑證、依據(jù)和參考的作用，在個人轉(zhuǎn)正定級、職稱申報、辦理養(yǎng)老保險等相關(guān)證明時，都需要使用檔案。

檔案是個人身份、學(xué)歷、資歷等方面的證據(jù)，與個人工資待遇、社會勞動保障、組織關(guān)系緊密掛鉤，具有法律效用，是記載人生軌跡的重要依據(jù)。

擴(kuò)展資料：

檔案的存檔方式：

1、把檔案轉(zhuǎn)至生源地，由所在地級市的人社局下屬人才交流中心接收，并由個人去辦理托管手續(xù)。這種方式比較適合準(zhǔn)備在生源地范圍內(nèi)就業(yè)的畢業(yè)生和暫時不想就業(yè)的畢業(yè)生，優(yōu)點是在生源地就業(yè)后辦理手續(xù)簡單方便，而缺點是兩年內(nèi)如離開生源地就業(yè)，需重新辦理改派手續(xù)。

2、把檔案留在學(xué)校，待落實工作單位后，將戶籍和檔案遷至工作單位所在地，申請檔案留校超過兩年仍未落實工作的，學(xué)校將其檔案和戶口遷回生源地，學(xué)校不再為其發(fā)放就業(yè)報到證。

這種方式適合有就業(yè)愿望但尚未就業(yè)的畢業(yè)生，優(yōu)點是學(xué)校誠信度較高，代為保管戶口關(guān)系和檔案不收取額外費用，其缺點是畢業(yè)生檔案留校只是延長了擇業(yè)期，與學(xué)校沒有人事隸屬關(guān)系，涉及人事關(guān)系的證明都不能出具。

3、把檔案轉(zhuǎn)至就業(yè)代理或人才交流中心。這種方式比較適合準(zhǔn)備考研、創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)的畢業(yè)生，優(yōu)點是易于畢業(yè)生解決一些實際問題，缺點是如果畢業(yè)生與指導(dǎo)中心交流相對少，則容易造成信息不暢。

參考資料來源：百度百科-人事檔案

參考資料來源：百度百科-檔案