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為什么說管理是科學(xué)和藝術(shù)的統(tǒng)一

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問題描述:

為什么說管理是科學(xué)和藝術(shù)的統(tǒng)一求高手給解答

最佳答案

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為什么說管理即是科學(xué)又是藝術(shù),首先:管理的科學(xué)性:很多管理問題都要通過理性的,客觀的,邏輯的,系統(tǒng)的方法來理解,并且通過收集客觀數(shù)據(jù)和信息來診斷,最后經(jīng)常需要通過定量的或科學(xué)的決策方法和技術(shù)做出決定(如網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃圖等)。

所以管理具有很強(qiáng)烈的科學(xué)性,也存在很多數(shù)學(xué)方法的應(yīng)用,相應(yīng)領(lǐng)域集中在管理科學(xué)和運(yùn)行管理方面。管理的藝術(shù)性:之所以具備藝術(shù)性是因?yàn)榧幢憔邆淞丝茖W(xué)的決策分析方法,但是管理者經(jīng)常需要通過本能,直覺,經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀的個(gè)人洞察力分析問題,所以這點(diǎn)上的區(qū)別使得優(yōu)秀的管理者必須結(jié)合自己良好的教育背景知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)才能使管理活動(dòng)更有效。簡而言之,管理具備科學(xué)性(需要學(xué)習(xí)科學(xué)的理論知識(shí)和技能),管理具有藝術(shù)性(需要基于個(gè)人能力經(jīng)驗(yàn)綜合運(yùn)用知識(shí)處理不同情景的問題)

為什么說管理是科學(xué)和藝術(shù)的統(tǒng)一

其他答案

科學(xué),可以以理性來解釋。職場必定是以理性壓倒一切為原則,一切以制度來規(guī)范所有的行為,除制度外,還有文本以外的“潛規(guī)則”,須自律來支持。

藝術(shù),可以以獨(dú)特的企業(yè)文化來比擬。共性之外,不同的企業(yè)其管理風(fēng)格,其目標(biāo)導(dǎo)向有異,須個(gè)性化的東西來引導(dǎo)或調(diào)節(jié)。比如谷歌的辦公室文化是崇尚自由的,而酒店等企業(yè)是強(qiáng)調(diào)制式化的。等等。

所以,管理是科學(xué)與藝術(shù)化的……

其他答案

關(guān)于管理是科學(xué)和藝術(shù)的統(tǒng)一。

我覺得我還是有幾分發(fā)言權(quán)的,

以下是以前開工作室?guī)F(tuán)隊(duì)的見解,

希望對你有幫助!

說管理是一門科學(xué)是因?yàn)楣芾?/p>

涉及到很多科學(xué)性問題,

如如何合理的分配人員,

如果做到資源的最優(yōu)化配置,

做到人盡其才,物盡其用。

說管理是一門藝術(shù)是因?yàn)楣芾硇枰肮苋恕保?/p>

管人是一門藝術(shù)活。不是做到人員分配的最優(yōu)化,

就可以做到結(jié)果的最理想化。

還要考慮群體中每個(gè)個(gè)體的性格,

意向等主觀因素!

帶團(tuán)隊(duì)做管理真的很難很難的。

你不止得頭疼房租水電,

還得協(xié)調(diào)員工關(guān)系,

認(rèn)真工作完成任務(wù)。等等等

當(dāng)然收入會(huì)和工作不一樣。

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