學校準備校園招聘會需要準備以下幾個方面：

1. 確定招聘會日期和時間：需要根據(jù)學校的教學安排和企業(yè)招聘需求來確定的招聘會日期和時間，以便吸引更多的企業(yè)參與。

2. 確定招聘會地點：需要選擇一個適合招聘會的場地，以便能夠容納大量的企業(yè)和求職者。

3. 宣傳招聘會：需要設計宣傳材料，包括海報、傳單、郵件等，向?qū)W生們宣傳招聘會的信息，以便讓他們了解招聘會的時間、地點和參與方式等。

4. 聯(lián)系企業(yè)：需要聯(lián)系有興趣參與招聘會的企業(yè)，并確定他們是否能夠參加招聘會，以便為招聘會做好準備。

5. 安排活動日程：需要安排活動日程，包括企業(yè)介紹、招聘職位介紹、面試技巧講座等，以便學生們能夠更好地了解企業(yè)需求和求職技巧。

6. 準備文件和表格：需要準備各種文件和表格，包括招聘職位列表、求職者信息表、面試邀請函等，以便記錄企業(yè)和求職者的信息，以及為后續(xù)招聘活動提供支持。

7. 組織招聘團隊：需要組織一個招聘團隊，包括學校就業(yè)指導中心的工作人員、學生志愿者等，以便為招聘會提供服務和支持。

8. 確保公平和透明：在招聘會上，需要確保公平和透明，對于所有參與的企業(yè)和求職者都要一視同仁，遵守相關規(guī)定和標準，確保招聘活動的合法性和公正性。

9. 評估和總結(jié)：招聘會結(jié)束后，需要對招聘活動進行評估和總結(jié)，以便總結(jié)經(jīng)驗和教訓，并為未來的招聘活動提供參考和指導?？傊?，學校準備校園招聘會需要從確定招聘會日期和時間、確定招聘會地點、宣傳招聘會、聯(lián)系企業(yè)、安排活動日程、準備文件和表格、組織招聘團隊、確保公平和透明等方面進行準備，以便為企業(yè)和求職者提供更好的服務和支持。