教師專業(yè)技能面試主要測試應(yīng)聘者的專業(yè)知識、教育教學(xué)能力和組織協(xié)調(diào)能力等。
具體的面試形式可能因地區(qū)和學(xué)校而異，但通常包括以下幾個方面：試講：這是教師專業(yè)技能面試中最重要的一部分。應(yīng)聘者需要準(zhǔn)備一堂課程的教學(xué)設(shè)計，并在有限的時間內(nèi)（通常為 10-20 分鐘）進(jìn)行試講。試講內(nèi)容通常包括教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)過程等。試講時要注意語言表達(dá)、教態(tài)、邏輯性和互動性等方面。說課：說課是應(yīng)聘者針對自己設(shè)計的教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行講解和解析的過程。說課主要測試應(yīng)聘者的專業(yè)知識、教學(xué)理念和教學(xué)方法。說課時要注意闡述清楚自己的教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重難點、教學(xué)過程設(shè)計等方面的內(nèi)容。教學(xué)設(shè)計：有些地區(qū)的教師專業(yè)技能面試會要求應(yīng)聘者提交一份教學(xué)設(shè)計方案。這份方案需要包括教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)過程、作業(yè)和評估等部分。教學(xué)設(shè)計方案要注重實用性和創(chuàng)新性，能夠體現(xiàn)應(yīng)聘者的教育教學(xué)理念和能力。案例分析：面試官會提供一些教育教學(xué)中的實際案例，讓應(yīng)聘者進(jìn)行分析和解答。案例分析主要測試應(yīng)聘者的教育教學(xué)能力、組織協(xié)調(diào)能力和問題解決能力。回答案例分析問題時要注意邏輯性、實用性和創(chuàng)新性?；哟疝q：在面試過程中，面試官可能會針對應(yīng)聘者的試講、說課、教學(xué)設(shè)計等方面提出一些問題，應(yīng)聘者需要回答。互動答辯主要測試應(yīng)聘者的教育教學(xué)能力、溝通能力和應(yīng)變能力?；卮饐栴}時要注意清晰、準(zhǔn)確、自信。
