關(guān)于薪水：薪水的確是重要的衡量標(biāo)準(zhǔn)，它不可避免被談及，哪怕對(duì)此我談得都不想再談了。

但迪拜真的沒有一個(gè)普遍的薪水標(biāo)準(zhǔn)，它可高可低，落差極大，完全取決于的公司情況，工作性質(zhì)，以及老板的人品。大型外企、大型中資公司、國企外派一般都會(huì)提供較高的薪水和不錯(cuò)的福利，起薪一般在15000RMB/月左右或以上還有各種公司福利；而中國的中小私企、貿(mào)易店鋪的店員，餐廳的服務(wù)員等等，這類工作往往薪水較低，福利較差，自由度也比較低，收入可能只有3500 – 6000 RMB/月左右，待遇低的原因是門檻低，可替換性強(qiáng)，另外小公司的盈利能力本身就不是很強(qiáng)，急需成本控制。關(guān)于生活成本：住房：迪拜租房是非常昂貴的，同等價(jià)位的住宿條件比國內(nèi)差很多。因此住房成本是很大的一塊支出。因此若公司提供住房福利，這項(xiàng)甚至是可以折到薪資里計(jì)算的。提供住宿的公司里，大公司會(huì)給員工安排單間，而小公司往往就是安排床位，即安排幾個(gè)員工合租一個(gè)單間。在迪拜，一個(gè)單獨(dú)房間根據(jù)區(qū)域的不同，平均來說2015年的開支在4500 – 7500RMB/月，單位面積內(nèi)人越少，支出自然更高，即使一個(gè)房間住四個(gè)人，平攤下來每個(gè)床位也要1200 – 2000RMB/月。如果公司提供住房，等于幫你省下了一筆錢，考量公司待遇的時(shí)候，可以把這部分錢折算加到你的收入里。城市優(yōu)缺點(diǎn)：城市優(yōu)點(diǎn)：治安好：世界領(lǐng)先的治安水平，路不拾遺毫不夸張。多元化、國際化：幾乎是個(gè)世界村，國際大都市不是蓋的。人際關(guān)系簡單：管好自己，吃穿不愁。努力就有回報(bào)：不拼背景不拼爹，能力=機(jī)會(huì)。低成本奢華：國內(nèi)很貴的東西這里都會(huì)便宜不少。和諧社會(huì)：大家來迪拜都是為了賺錢，和氣生財(cái)嘛。冬季的暖陽，美麗的景致：畢竟迪拜是個(gè)旅游城市，風(fēng)光不錯(cuò)。而且至少有半年的氣候相當(dāng)棒！城市缺點(diǎn)：氣候炎熱：夏季難熬的半年，最高氣溫50度以上。宗教限制：再開放也是國度，宗教因素限制了部分生活樂趣。缺乏生活?yuàn)蕵罚汉芏嗳A人表示迪拜其實(shí)挺無聊的。落后：相對(duì)比較落后，許多地方?jīng)]有私家車寸步難行。前文提到，簽證制度讓一切都變得挺麻煩。生活成本較高：前文也提到，住宿等生活成本較高。吃貨的悲哀：對(duì)于有一個(gè)中國胃的朋友，迪拜好吃的太少了。