事業(yè)單位的面試成績和筆試成績換算方法因單位而異。

不過，以下是一種常見的換算方法：

1. 總成績計算公式為：總成績 = 筆試成績 × 筆試成績權(quán)重 + 面試成績 × 面試成績權(quán)重。

2. 筆試成績權(quán)重一般為60%-80%，面試成績權(quán)重一般為20% - 40%。不同單位根據(jù)招聘崗位的不同以及選擇的人才選拔方法，可能會出現(xiàn)不同的權(quán)重設(shè)置。

3. 筆試成績直接使用，而面試成績需要進(jìn)行曲線轉(zhuǎn)換，保證分布和符合標(biāo)準(zhǔn)的正常分布。

4. 加權(quán)平均分的計算方法是將分值相加再根據(jù)權(quán)重來換算，例如，筆試成績?yōu)?00分，權(quán)重為70%。 面試成績?yōu)?0分，權(quán)重為30%。則總成績?yōu)椋?00×70%）+（80×30%）= 86 分。需要說明的是，不同單位可能會有不同的成績評定方法和標(biāo)準(zhǔn)。具體的成績換算方法和標(biāo)準(zhǔn)還需根據(jù)實際招聘單位和人才選拔方法而定。