1.真實(shí)誠懇：實(shí)事求是簡歷的真實(shí)性是人事經(jīng)理一致的要求。

在求職者書寫“自我評(píng)價(jià)”時(shí)，千萬不要有虛假成分，例如夸大自己的能力、優(yōu)點(diǎn)或工作經(jīng)驗(yàn)等。經(jīng)驗(yàn)豐富的hr很容易通過求職者的措辭判斷求職者是否中肯而踏實(shí)。一旦語句讓人感覺到浮夸，hr往往會(huì)不露聲色地把求職者的簡歷淘汰出局。寫自我評(píng)價(jià)注意事項(xiàng)：

1. 不要太長了，最好將你的信息進(jìn)行歸納，以簡潔的版式呈現(xiàn)在一張A4張上。簡歷上的信息只是個(gè)引導(dǎo)，以吸引用人單位的關(guān)注。如果吸引到用人單位的關(guān)注，然后進(jìn)行細(xì)節(jié)的了解，會(huì)問你。在這個(gè)時(shí)候，你可以跟他們進(jìn)行詳解。所以，一般簡歷的長度最好控制一張A4紙為限。當(dāng)然，有特殊要求的，那就另外說了，如哪些高級(jí)人才，需要準(zhǔn)備更多資料的話。

2. 內(nèi)容要層次清晰明了，這樣更有助閱讀。

3. 要有自己的特點(diǎn)，展示自己的特性，優(yōu)點(diǎn)在哪里，不然沒有特點(diǎn)。

4. 要客觀性，這樣做為了你參加工作之后減少不必要的困擾和麻煩。

5. 那些大而虛的內(nèi)容最好是少些。