SP即人力資源管理，全稱(chēng)為Senior Professional ，也是美國(guó)人力資源認(rèn)證協(xié)會(huì)HRCI頒發(fā)的三大人力資源資質(zhì)認(rèn)證之一。

SPHR®針對(duì)HR領(lǐng)域的資深人士，著重于HR工作開(kāi)展和推廣的整體設(shè)計(jì)與計(jì)劃，強(qiáng)調(diào)工作設(shè)計(jì)中總體架構(gòu)和框架的把握、以及如何帶領(lǐng)、推動(dòng)其他相關(guān)人士開(kāi)展HR工作。主要側(cè)重于對(duì)HR工作中的戰(zhàn)略管理、人力資源管理開(kāi)發(fā)、員工關(guān)系及勞工關(guān)系等宏觀(guān)策略的把握。