根據(jù)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例，任副科級(jí)相關(guān)條件：
1、年齡原則上35歲以下；
2、學(xué)歷大專以上；
3、參加工作三年以上；
4、連續(xù)三年年度考核稱職（或合格）；
6、符合任職的其它條件（靈活的是因崗位所需提出的要求）。
正常情況下這是硬性要求。擔(dān)任副科級(jí)相關(guān)程序：
1、單位向組織部門提交推薦干部意見(jiàn)；
2、組織部門在你所在單位進(jìn)行干部考察，第一環(huán)節(jié)是民主推薦（不明確人選，但關(guān)鍵要單位主要領(lǐng)導(dǎo)的推薦意見(jiàn)和人選）必須意見(jiàn)集中，得票過(guò)半。第二環(huán)節(jié)是對(duì)得票過(guò)半的干部定向考核，從德、能、勤、績(jī)、廉和任用意見(jiàn)方面進(jìn)行民主測(cè)評(píng)。第三環(huán)節(jié)是進(jìn)行干部考察談話，談話人數(shù)不少于你所在單位工作人員的80%；
3、通過(guò)以上環(huán)節(jié)，你被列為擬提拔人選，進(jìn)行為期七天的任前公示；
4、由組織部門提交縣、市組織部門報(bào)備。
