人力資源管理專業(yè)屬于管理學(xué)學(xué)科門類，修業(yè)年限4年，畢業(yè)后授予管理學(xué)學(xué)士學(xué)位。

人力資源管理專業(yè)既是一門學(xué)科，也是一門藝術(shù)。它的研究方向就是組織如何通過(guò)“吸引、保留、激勵(lì)、調(diào)控、開(kāi)發(fā)”人力資源，實(shí)現(xiàn)自己的戰(zhàn)略目標(biāo)。主要是運(yùn)用現(xiàn)代化的科學(xué)方法和管理理論，對(duì)與一定物力相結(jié)合的人力進(jìn)行合理的培訓(xùn)、組織和調(diào)配，使人力、物力經(jīng)常保持最佳比例，同時(shí)對(duì)人的思想、心理和行為進(jìn)行誘導(dǎo)、控制和協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性，達(dá)到人盡其才，事得其人，人事相宜，以實(shí)現(xiàn)組織的戰(zhàn)略目標(biāo)。