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農(nóng)民打工拿不到工資怎么辦

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農(nóng)民在外打工,勞動法律法規(guī)意識不強(qiáng),一些不法的用工單位正是看上了這一點,所以惡意拖欠農(nóng)民工的工資,致使農(nóng)民工拿不到工資,根據(jù)我國當(dāng)前的用工情況,有幾種討回工資的方法供參考:首先,用工單位因為農(nóng)民工不懂勞動法,所以才敢惡意拖欠工資,所以可以先咨詢懂勞動法的專業(yè)人士,了解到相關(guān)法律法規(guī)后,再和用工單位協(xié)商,一般用工單位知道你懂勞動法,都會給勞動者結(jié)算工資,因為用工單位也不想成為坐在被告席上。

其次,保留好在用工單位工作的證據(jù),比如考勤表、社保證明、勞動合同、在用工單位工作的照片等等。去當(dāng)?shù)氐膭趧又俨貌块T申請勞動仲裁,只要證據(jù)確鑿,勞動仲裁部門會支持勞動者的工資請求,要求用工單位如實支付工資。再次,如果勞動仲裁部門仲裁的結(jié)果用工單位不認(rèn)可,接下來可以保留好證據(jù),可以將用工單位告上法庭,由法律解決欠薪的問題。希望上述的回答能夠幫到您,如果喜歡的話,加個關(guān)注、點個贊,謝謝!

農(nóng)民打工拿不到工資怎么辦

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農(nóng)民工坎坷的討薪歷程,不少農(nóng)民工兄弟深有同感。 一、沒簽勞動合同怎么辦?某農(nóng)民工說:都說農(nóng)民工在打工時應(yīng)該與用人單位簽訂勞動合同,可是,我到不少工地找活兒干時,只要一提簽訂勞動合同,包工頭不是說“想簽合同就不讓你干”,就是直接叫我“滾”。為了養(yǎng)家糊口,我只能忍氣吞聲。遇到這種情況,我們該怎么辦?根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定,農(nóng)民工從進(jìn)入工地干活第一日算起一個月內(nèi),用人單位應(yīng)與其簽訂勞動合同。打工超過一個月不足一年,用人單位堅持不簽勞動合同的,農(nóng)民工可向勞動監(jiān)察部門投訴,用人單位須支付農(nóng)民工雙倍的工資。對于拒簽勞動合同的違法行為,農(nóng)民工為了養(yǎng)家糊口,不得不選擇“打黑工”的,勞動監(jiān)察部門也會依法維護(hù)他們的合法權(quán)益。根據(jù)相關(guān)法規(guī),只要農(nóng)民工為用人單位付出了勞動,實際上雙方已經(jīng)形成了事實上的勞動關(guān)系。如果農(nóng)民工干了一個月的活兒,包工頭不簽合同,農(nóng)民工可依法向市勞動保障監(jiān)察支隊投訴,實名、匿名均可,北京市勞動監(jiān)察大隊 宣武區(qū)永內(nèi)西街5 號 (010)63044923。請記?。和对V前,一定要把你所在工地的項目名稱、工地所在地和用人單位的準(zhǔn)確名稱搞清楚,以便勞動監(jiān)察部門進(jìn)行調(diào)查和處理。

二、用人單位拖欠工資怎么辦?某工地農(nóng)民工白小蛋問:用人單位常常拖欠、克扣我們的工資,我們沒簽合同,想維權(quán)又沒有憑據(jù),怎么辦?即使沒簽勞動合同,農(nóng)民工也可依法討要工資。勞動監(jiān)察部門有義務(wù)依法為農(nóng)民工收集討薪證據(jù),幫農(nóng)民工維權(quán)。當(dāng)然,為了加快討薪速度,方便勞動監(jiān)察部門執(zhí)法,農(nóng)民工朋友在打工時千萬要多留個心眼兒,想方設(shè)法搜集能夠證明你的確在所在工地打工的證據(jù)。比如說,你在打工時,用人單位會給你發(fā)放工作證、出入證等身份證件,發(fā)放工資時包工頭會有計工表、結(jié)算表、預(yù)算表、工資表等,這些證據(jù)一般有用人單位加蓋的公章或相關(guān)負(fù)責(zé)人的簽名,你最好保留原件,如果沒有原件的話,也要設(shè)法復(fù)印一份。近期,不少工地出現(xiàn)了值得警惕的現(xiàn)象——用人單位常常以“借支”或“打欠條”的方式向農(nóng)民工發(fā)放工資,農(nóng)民工在領(lǐng)工資時,對方要求將“借支”憑據(jù)或“欠條”上交,不給農(nóng)民工留文字證據(jù)。對于這種“老賴”,農(nóng)民工要多留個心眼兒,領(lǐng)工資前最好將“借支”憑據(jù)或“欠條”復(fù)印一份,留作證據(jù)。有了這些證據(jù),勞動監(jiān)察部門幫農(nóng)民工討薪將容易許多。

三、包工頭攜款跑了怎么辦?某小區(qū)農(nóng)民工問:在外打工,最怕包工頭拿到工資后跑了,我們找不到他們,怎么辦?按照相關(guān)規(guī)定,建筑工程不得層層轉(zhuǎn)包,建筑單位如果的確需要用人,應(yīng)該找有專業(yè)建筑資質(zhì)和營業(yè)執(zhí)照的勞務(wù)派遣公司。國家相關(guān)法規(guī)對勞務(wù)派遣公司的管理非常嚴(yán)格,一旦某公司因欠薪問題被勞動監(jiān)察部門處罰,工商行政部門會吊銷其營業(yè)執(zhí)照。然而,事實上我市某些建筑工地仍存在不少包工頭,他們是沒有專業(yè)建筑資質(zhì)和營業(yè)執(zhí)照的自然人,一旦他們攜款逃跑,的確會給農(nóng)民工造成很大損失。國家勞動和社會保障部2005年下發(fā)的《關(guān)于確定勞動關(guān)系有關(guān)事項的通知》第四條規(guī)定:“建筑施工、礦山企業(yè)等用人單位將工程(業(yè)務(wù))或經(jīng)營權(quán)發(fā)包給不具有用工主體資格的組織或自然人,對該組織或自然人招用的勞動者,由具備用工主體資格的發(fā)包方承擔(dān)用工主體責(zé)任?!备鶕?jù)這個文件,包工頭一旦攜款逃跑,農(nóng)民工可以找用人單位討要工資,或者向勞動監(jiān)察部門投訴。當(dāng)然,用人單位在支付工資后,可到法院起訴攜款逃跑的包工頭,依法維護(hù)單位的權(quán)益。

四、打工時不幸傷殘該咋辦?某縣農(nóng)民工問:打工時,如果不幸受傷或致殘,我們該怎樣討回公道?不管你是由包工頭還是勞務(wù)派遣公司招用的農(nóng)民工,只要在工地上受傷或致殘,就可申請工傷鑒定。如果農(nóng)民工不幸在工地上干活時受傷或致殘,第一步當(dāng)然是到醫(yī)院急救,但最初的搶救或醫(yī)療處置后,你千萬不要被相關(guān)負(fù)責(zé)人的“承諾”所迷惑,一定要親自到市勞動和社會保障局醫(yī)??粕暾埞b定。如果你行動不便,也可委托親屬到醫(yī)??粕暾埞b定。注意:依據(jù)《工傷保險條例》單位申請工傷認(rèn)定期限為自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),職工本人及親屬、工會組織為一年內(nèi)。一旦被鑒定為工傷,不但你的醫(yī)療費用由用人單位全額支付,在因傷住院期間,你還能領(lǐng)到工資。法律規(guī)定:因工負(fù)傷治療期間,工資待遇不能降低。如果不幸致殘,農(nóng)民工兄弟可以根據(jù)醫(yī)??茖彾ǖ膫麣埖燃墸婪ㄏ蛴萌藛挝活I(lǐng)取傷殘補(bǔ)助。

五、包工頭說話不算數(shù)怎么辦?某工地農(nóng)民工問:干活前,包工頭許諾:每天工資50元,實際上發(fā)到我手里的只有39.5元。遇到這種說話不算數(shù)的包工頭,我該怎么辦?包工頭攬到工程后,為了盡快招到農(nóng)民工,有時會開空頭支票,承諾“包吃包住,日薪50元”,實際上卻無法兌現(xiàn)承諾。你遇到這種包工頭時,可用如下招數(shù)對付他們:干活前要讓包工頭將其承諾的內(nèi)容寫下來留作證據(jù)。一旦碰到“老賴”,你可越過說話不算數(shù)的包工頭,直接找發(fā)包的用人單位,要求其兌現(xiàn)承諾;用人單位如果也耍賴,你可以向勞動監(jiān)察部門投訴。很多時候,包工頭說的“包吃包住”也是個陷阱。干活前,農(nóng)民工最好與包工頭談清楚:“包吃包住”會不會在工資里面扣,如果扣,每天扣多少,伙食標(biāo)準(zhǔn)能否落實,這些問題一定要事先談清楚,最好讓包工頭寫下來,留作將來維權(quán)的憑證。冬季天寒地凍,農(nóng)民工的取暖條件應(yīng)該引起用人單位的注意。根據(jù)規(guī)定,農(nóng)民工冬季居住的場所應(yīng)有相應(yīng)的取暖設(shè)備,農(nóng)民工兄弟也可依法爭取暖和的居住條件。

六、沒錢打官司怎么辦?某縣農(nóng)民工問:俺想起訴欠俺工資的建筑公司,可俺沒錢打官司,怎么辦?根據(jù)規(guī)定,市勞動保障監(jiān)察支隊幫農(nóng)民工討薪、維權(quán),市勞動爭議仲裁委員會替農(nóng)民工勞動仲裁,都是免費的,農(nóng)民工兄弟不要有顧慮。如果農(nóng)民工兄弟想起訴用人單位,卻沒錢請律師,可以到市司法局申請法律援助,獲批準(zhǔn)后,律師會免費幫你打官司。

七、討薪期間沒錢吃住怎么辦?某小區(qū)農(nóng)民工問:討要工資是個漫長的過程,我們在討薪過程中沒錢吃住該怎么辦?農(nóng)民工遇到這種情況,可以向民政部門求助。寒風(fēng)凜冽的季節(jié)里,無錢吃住的農(nóng)民工可到市救助站求助,在那里,你可以享受免費的一日三餐和暖和的住宿條件。即使你暫時討不到工錢,沒錢回家,救助站的工作人員也會幫你買車票,將你送上返鄉(xiāng)之路。采訪結(jié)束時,農(nóng)民工兄弟討薪的確會遇到不少難題,但要相信政府,相信法律,依法維權(quán),千萬不要沖動,圍堵、打罵用人單位的人員,也不要通過跳樓、自殘等方式討薪,這樣不但無助于問題的解決,反而會受到法律的制裁或使自己身體受到傷害。大家要堅信“辦法總比困難多”,想方設(shè)法通過勞動部門運用法律手段討要“血汗錢”。 農(nóng)民工討薪可撥打12333

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向勞動局進(jìn)行申報,投訴該企業(yè)

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