在于以下幾個方面。

就業(yè)意向書和就業(yè)協(xié)議在性質(zhì)和內(nèi)容上有所不同。就業(yè)意向書是指求職者在找工作時向用人單位表達(dá)自己的求職意向和愿意加入該單位的意愿的一種書面文件。它通常包括個人基本信息、求職崗位、薪資要求、工作地點(diǎn)等內(nèi)容。就業(yè)意向書一般是在求職過程中，面試通過之后，用來向用人單位確認(rèn)自己的求職意向。而就業(yè)協(xié)議是指用人單位與求職者在確定錄用關(guān)系后，雙方達(dá)成的一種書面協(xié)議。就業(yè)協(xié)議一般包括雙方的權(quán)利和義務(wù)、工作內(nèi)容、薪資待遇、工作時間、保密條款等具體細(xì)節(jié)。就業(yè)協(xié)議是用人單位與求職者之間的一種法律約束關(guān)系，雙方都需要遵守其中的規(guī)定。就業(yè)意向書主要是用來表達(dá)求職者的意愿和愿意加入該單位的決心，它并不具有法律效力。而就業(yè)協(xié)議則是雙方在確定錄用關(guān)系后，達(dá)成的一種具有法律效力的協(xié)議，雙方都需要履行其中的約定。就業(yè)協(xié)議通常是在求職者通過面試并被錄用后，用人單位向求職者發(fā)放的。綜上所述，就業(yè)意向書和就業(yè)協(xié)議在性質(zhì)和內(nèi)容上有所不同。就業(yè)意向書是表達(dá)求職意向的文件，而就業(yè)協(xié)議是用人單位與求職者之間達(dá)成的具有法律效力的協(xié)議。