據(jù)專家了解，中國(guó)有27%的富人已經(jīng)移民，另有47%的人正在考慮移民。

超級(jí)富人高達(dá)74%的移民比例，是一個(gè)驚人的世界紀(jì)錄。其中，吸引中國(guó)人移民的首要原因是子女教育，認(rèn)可者達(dá)76.7%。移民美國(guó)當(dāng)然不是富人的特權(quán)，麥克斯EB3非技術(shù)類別（簡(jiǎn)稱EW）移民，因其獨(dú)到的優(yōu)勢(shì)（費(fèi)用低、要求低），讓很多想要移民的普通大眾怦然心動(dòng)，爭(zhēng)相申請(qǐng)移民美國(guó)。移民對(duì)個(gè)人、家庭都是一個(gè)重大的決定，申請(qǐng)移民是一個(gè)浩大的工程，所以在選擇移民辦理機(jī)構(gòu)一定要慎重，不要讓有些中介的誘惑條件，蒙蔽了雙眼。陷阱一：勞工卡抽查撤案勞工卡抽查是勞工部為了確保雇主招工過程合理而設(shè)置的一道復(fù)查程序。目前大部分雇主抽查的概率都非常高，所以申請(qǐng)者最好做好自己被抽查的準(zhǔn)備。對(duì)于抽查，好多中介的做法是給客戶撤案，然后重新（換時(shí)間或者換雇主）遞案。這樣做的后果是，申請(qǐng)者之前的遞案時(shí)間和優(yōu)先日就作廢了。要以新的遞案時(shí)間為準(zhǔn)。而第二次如果又被抽查，則遞案時(shí)間再次作廢。這樣，申請(qǐng)者的優(yōu)先日一拖再拖，在移民隊(duì)列里的位置就越來越靠后了。真正靠譜的雇主，理論上是不怕抽查的，只要正常應(yīng)付，遞交勞工部要求提供的文件就好了。這樣也是對(duì)申請(qǐng)人負(fù)責(zé)任。那么為什么許多看似靠譜的雇主遇到抽查還要撤案呢？據(jù)筆者在律所的工作經(jīng)驗(yàn)來看，原因無非有兩個(gè)：

一是應(yīng)付抽查實(shí)在是太麻煩了，雇主和雇主的律師不愿意費(fèi)這個(gè)勁；另一個(gè)可能是，雇主根本沒有按照法定程序招工，所以不敢應(yīng)付抽查。然而，把抽查的案子撤掉會(huì)影響雇主在勞工部的信譽(yù)，導(dǎo)致未來的招工有更大比例被抽查。所以，遇到抽查就撤案的雇主，很可能是沒有按照法定程序招工。因此，選擇中介，最好選擇遇到抽查絕對(duì)不撤案的雇主。陷阱二：輕松的工作/不用工作有一些網(wǎng)絡(luò)中介，宣稱從自己處報(bào)名，可以來美后不用工作。這種雇主，筆者非常懷疑他們的靠譜程度。同意采用這種違規(guī)做法的雇主，生意能否做長(zhǎng)久，也是未知數(shù)。如果在辦理等待期間倒閉，那么申請(qǐng)者就都沒有著落了。也有的中介發(fā)了一些非常輕松的工作描述，那么這種工作，是否真的招不夠本地人來勞動(dòng)，也請(qǐng)讀者仔細(xì)甄別。陷阱三：辦理時(shí)間申請(qǐng)者在做調(diào)研時(shí)，往往采用網(wǎng)絡(luò)搜索的辦法，其中一些2013年下半年到2014年上半年之間的帖子，往往會(huì)說EB3移民能讓申請(qǐng)者2、3年就來美。而實(shí)際情況是，排期大幅度開放時(shí)，有很多積壓多年的陳年案例都送到了移民局，占用了大量移民名額，現(xiàn)在的排期已經(jīng)退后了很多年。最樂觀的估計(jì)是，即便現(xiàn)在報(bào)名遞案，也要5-8年左右才能登陸美國(guó)。因此，筆者認(rèn)為，年齡在40-45歲、甚至再往上的朋友，不要申請(qǐng)EB3，除非身體素質(zhì)很好，真的沒有其他合法的辦法拿到綠卡。陷阱四：雇主靠譜雇主是否靠譜，有一條比較簡(jiǎn)單的驗(yàn)證辦法。那就是用雇主的名稱到勞工部的查詢網(wǎng)站上查詢過往的勞工證發(fā)放情況。如果連續(xù)多年都能找到審批下來的勞工證記錄，那么這個(gè)雇主就真的一直在做EB3，而且能夠經(jīng)得起勞工部的考驗(yàn)。如果查詢后沒有結(jié)果，很可能雇主是剛剛開始招工，沒有過往的招工經(jīng)驗(yàn)，那么您就要小心一些了。以麥克斯EB3移民為例，其雇主實(shí)力強(qiáng)，選擇亦多樣。自2006年以來，每10位中國(guó)EB3申請(qǐng)人中，6位會(huì)選擇麥克斯出國(guó)的雇主。陷阱五：辦理費(fèi)用許多中介在合同中宣稱，自己只收十幾萬中介費(fèi)，其余的幾十萬都是外方律所的收費(fèi)。筆者看了五味雜陳。真實(shí)的情況是，律所收費(fèi)基本在2-3萬美金左右。那么其他的錢都花在哪了？只能說國(guó)內(nèi)中介臉皮太厚，公然撒謊而面不改色，筆者真心不知道怎么評(píng)價(jià)。而國(guó)內(nèi)辦理者卻依然趨之若鶩。那么，個(gè)人申請(qǐng)者有多大幾率能夠繞過中介自己直接找雇主辦理呢？這種情況是沒有的。筆者曾經(jīng)假扮申請(qǐng)者，用英語給現(xiàn)在市場(chǎng)上的主流雇主發(fā)郵件，表示想要申請(qǐng)eb3，基本全部石沉大海。即使有回復(fù)，郵件也是被轉(zhuǎn)交給對(duì)應(yīng)的中介手中，費(fèi)用也比律師費(fèi)高出不少。這種壟斷，其實(shí)也有合理的地方。因?yàn)榱闵⒌纳暾?qǐng)者問題非常多，非常占用雇主和律所的時(shí)間，必須有中介統(tǒng)一做客服、做市場(chǎng)。而且，辦理的費(fèi)用不能太低，否則太多人辦理，大量占用名額，只能導(dǎo)致隊(duì)列成指數(shù)級(jí)邊長(zhǎng)，對(duì)所有申請(qǐng)者都不是好事。存在的就是合理的，也適用于此。另外，一些中介在申請(qǐng)者家庭成員變動(dòng)時(shí)還要加收費(fèi)用，也請(qǐng)讀者事前問清楚。離、結(jié)婚，添新子，是否要額外的費(fèi)用；如果自己的孩子在移民面試前超過21歲，怎么辦？綜上所訴，申請(qǐng)者在選擇中介時(shí)，一定要選擇專業(yè)性強(qiáng)、可靠性高、具有權(quán)威性的機(jī)構(gòu)。