安省雇主擔(dān)保移民項(xiàng)目重點(diǎn)考察的是雇主的規(guī)模，以及雇主是否有必要聘用該申請(qǐng)人。

因此申請(qǐng)人是否有語(yǔ)言能力不作為移民的必要條件，而是把該權(quán)利下放給雇主，雇主認(rèn)為該申請(qǐng)人可以勝任該工作，能夠解決企業(yè)的用人問題即可。雖說(shuō)安省雇主擔(dān)保在省提名階段確實(shí)不要求申請(qǐng)人提供雅思成績(jī)，但是到了聯(lián)邦階段，依然可能會(huì)要求雅思。后續(xù)聯(lián)邦永居階段，移民官審案時(shí)會(huì)衡量申請(qǐng)人的英語(yǔ)能力是否滿足崗位要求，所以建議申請(qǐng)人最好是能學(xué)好英語(yǔ)，畢竟去到國(guó)外，不管是生活還是工作，語(yǔ)言溝通都是第一步。EOI打分系統(tǒng)上線后，海外工人類別語(yǔ)言及學(xué)歷不參與打分，但是建議申請(qǐng)人還是要學(xué)習(xí)英語(yǔ)的，不只是為了考試，也為了咱們將來(lái)到加拿大以后更好的生活。那需不需要相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)兀窟@個(gè)是一定要的！比如說(shuō)，如果申請(qǐng)的是IT類崗位，那么，近5年內(nèi)至少要有2年從事IT行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)。而且，還要能提供配套的證明材料，像是公司蓋章的工作證明、工資單、社保記錄、個(gè)稅記錄、勞動(dòng)合同等。更多移民資訊，歡迎咨詢留求藝移民