外企也可以根據(jù)國家的移民政策和規(guī)定來引進人才并落戶。

許多國家都有針對外企引進高端人才的政策，通過各種渠道來吸引具有專業(yè)技能和經(jīng)驗的人才來到當?shù)毓ぷ鞑⒙鋺?。這些政策通常會提供更加便利的簽證申請和居留權(quán)利，并可能包括落戶名額的配額，以鼓勵外企引進人才。因此，外企在引進人才時可以根據(jù)當?shù)氐恼吆头ㄒ?guī)來申請落戶名額，以便順利引進人才并保障其合法居留權(quán)。