1、沒有工作經(jīng)驗和技能,自然一方面不懂人情世故,另一方面企業(yè)要花大精力培養(yǎng)你2、而且現(xiàn)在的大學(xué)生普遍不能吃苦,而且脾氣還大,工資要求也高。
你只要能讓企業(yè)能夠?qū)δ氵@些方面放心,自己找工作的時候自信一些,誠懇一些,盡量展現(xiàn)出自己在性格上的優(yōu)點。
3、學(xué)一些技能,有幾本證書,會增加自己的競爭力的
應(yīng)屆畢業(yè)生什么都不會怎么找工作,麻煩給回復(fù)
1、沒有工作經(jīng)驗和技能,自然一方面不懂人情世故,另一方面企業(yè)要花大精力培養(yǎng)你2、而且現(xiàn)在的大學(xué)生普遍不能吃苦,而且脾氣還大,工資要求也高。
你只要能讓企業(yè)能夠?qū)δ氵@些方面放心,自己找工作的時候自信一些,誠懇一些,盡量展現(xiàn)出自己在性格上的優(yōu)點。
3、學(xué)一些技能,有幾本證書,會增加自己的競爭力的
送你一句:不要因為不會 而選擇逃避!
找自己感興趣的,當學(xué)徒也可以。找工作的方法有很多比如:上招聘網(wǎng)站上找。(可以找到好一點的工作但要謹防培訓(xùn)公司)。親戚朋友介紹。(沒有選擇性的工作,安全可靠,但沒有選擇性,遇到親戚工一般很尷尬)。網(wǎng)上網(wǎng)友介紹工作。(中介較多,一般都是做組裝的工)。目前來說上招聘網(wǎng)找,風險低,選擇多,但也要謹防一點。
首先,如果你會辦公軟件,基本的電腦操作基礎(chǔ),那你可以選擇文職類的工作,公司前臺,客服,助理,類似于這些要求相對來說都是比較低的,應(yīng)屆生都可以做。如果不會辦公軟件,沒有電腦操作基礎(chǔ)那就可以去一些高端一點的飯店做服務(wù)員,買衣服,之類的,主要看你自己給自己的一個定位在那里,想往那一方面去發(fā)展,只要自己真心想學(xué)習,我想也是可以找到一份適合自己的工作的。希望可以幫到您,望采納
1找工作什么也不會怎么辦大學(xué)剛畢業(yè),不少學(xué)生都面臨著這樣的苦惱,那就是投簡歷時無從下手,看著職位很好,可自身條件就是不相符,很多東西都不會,眼看著與理想的工作擦肩而,干著急也沒有用。其實,這種現(xiàn)象很正常,無論是校招還是社招,企業(yè)在招聘應(yīng)屆畢業(yè)生時都會放寬條件,同學(xué)們也可放寬心,不必完全按照招聘要求去投遞簡歷,除非是注明招聘成手或者不招聘應(yīng)屆生的企業(yè)。因為招聘企業(yè)也非常清楚,應(yīng)屆畢業(yè)生本身就缺少工作經(jīng)驗,他們在招聘時更看重的是學(xué)習能力和各方面綜合情況,不會直接就讓你工作,都會有前期培訓(xùn)。2大學(xué)畢業(yè)沒經(jīng)驗如何找工作大學(xué)生剛畢業(yè)都是一張白紙,企業(yè)怎么雕琢就是怎么樣,所以企業(yè)看重的是應(yīng)屆畢業(yè)生的能力、努力和潛力,不單單看你現(xiàn)在會什么。什么都不會不重要,只要你肯學(xué),有慧根,在公司里面會來事,也是會很受歡迎的。大學(xué)剛畢業(yè)都一樣,優(yōu)秀的學(xué)生一般都會參加學(xué)生會、得獎學(xué)金,但是辦事能力和人品卻有很大差異,公司招聘如果其他硬性指標沒有問題,那么主要還是看你這個人,包括你的言行舉止,最主要的還是你說話和處事方式,這個靠別人教不會,也學(xué)不來。找工作面試是很重要的一個環(huán)節(jié),幾句話下來面試官就已經(jīng)決定了是否要你,盡管你覺得有些題目回答的天衣無縫,但這就是最真實的面試心理。企業(yè)需要你坦誠相待,但你的坦誠有時與企業(yè)理念是相悖的,所以不適合也不必強求。一場面試結(jié)束以后,是否有機會被錄用是顯而易見的,大家也可以察言觀色或者從面試時間長短去判斷。如果短短幾分鐘結(jié)束面試,那基本上是沒戲的,如果嘮的時間很長,還向你介紹公司,那么很可能有機會。