新加坡留學(xué)面試方式 目前普遍的面試方式有兩種：面談和電話(huà)面試。

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面談 接受面試時(shí)，申請(qǐng)人應(yīng)特別注意下列事項(xiàng)：

準(zhǔn)備兩份履歷表。一份給自己，一份給考官參考。在弄清楚考官的問(wèn)題前，千萬(wàn)不要輕率地作答。拉近與 考官之間的距離。談話(huà)時(shí)眼睛要直視對(duì)方，目光不要飄忽不定，注意對(duì)方的表情與反應(yīng)，適時(shí)地微笑與點(diǎn) 頭表示自己充分了解他的談話(huà)內(nèi)容。

表現(xiàn)專(zhuān)業(yè)。如果你有名片，在握手后遞出你的名片。告訴考官自己名字的正確念法，也可以用英文解釋你 的名字的含義，加深印象。

面試過(guò)程中，要注意彼此文化的差異性。說(shuō)話(huà)時(shí)要保持愉悅的態(tài)度。言談?dòng)欣碛袚?jù)。但切忌開(kāi)考官的玩 笑，以免讓考官覺(jué)得受到藐視。電話(huà)面試 準(zhǔn)備用于面試的大綱。大綱應(yīng)當(dāng)簡(jiǎn)明扼要、采用條例方式，讓自 己一目了然并能快速組織答案。問(wèn)題沒(méi)聽(tīng)清楚，要很有禮貌地請(qǐng)考官重述一次。你可以以長(zhǎng)途電話(huà)聲 音不佳作為第一次沒(méi)聽(tīng)清楚的借口。實(shí)在聽(tīng)不懂也可以要求考官換種表述方式，但切記不要瞎蒙，詞不達(dá) 意。

語(yǔ)調(diào)要輕松、自信。聲音顫抖很容易聽(tīng)出來(lái)，也會(huì)給考官留下極差的印象。電話(huà)交談的方式雖然有空間上 的隔閡，但考官仍可獲得非常多的信息。接受電話(huà)測(cè)試的申請(qǐng)人也要注意以下事項(xiàng)：提前預(yù)演面試場(chǎng)景。

確保自己的語(yǔ)速、聲音、表達(dá)清晰度都是OK的?；卮饐?wèn)題要直接了當(dāng)，干脆利落。不要就無(wú)聊的話(huà) 題一直重復(fù)，千萬(wàn)不要讓考官厭煩。

結(jié)束后表示感謝，最好是寫(xiě)封感謝信。

招生官考察方向

留學(xué)面試中，考官通常會(huì)從以下幾個(gè)方面來(lái)考察申請(qǐng)人：

申請(qǐng)人能否順利完成學(xué)業(yè)：面試時(shí)，申請(qǐng)人需要說(shuō)服考官相信自己能適應(yīng)新的學(xué)習(xí)環(huán)境，也能順利完成學(xué) 業(yè)。申請(qǐng)人的性格：亞洲學(xué)生個(gè)性較內(nèi)向且參與課堂活動(dòng)積極性低。在面試過(guò)程中，申請(qǐng)人必須像考官展 示自己積極、大方的一面，表明自己集體榮譽(yù)感強(qiáng)并且樂(lè)意參加課堂活動(dòng)。申請(qǐng)人的邏輯推理能力：考官 會(huì)仔細(xì)審視申請(qǐng)人表達(dá)意見(jiàn)時(shí)的邏輯和推理能力。他們想知道申請(qǐng)人表達(dá)意見(jiàn)時(shí)，是否清楚明白、有條 理，且具有說(shuō)服力。申請(qǐng)人掌握英文的程度：考官可通過(guò)面試判定申請(qǐng)人能否用純熟、自然的英文溝通，從而斷定能否在學(xué)校進(jìn)行正常的學(xué)習(xí)、生活。申請(qǐng)人能否對(duì)學(xué)校做出貢獻(xiàn)：考官，尤其是“學(xué)校的評(píng)審委 ”，希望招收對(duì)于學(xué)校能有貢獻(xiàn)的申請(qǐng)人。面試時(shí)，申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)表明希望自己獨(dú)特的專(zhuān)業(yè)能力與洞察力 能為學(xué)校帶來(lái)正面的影響。