2018年，某財富機構做的一項“ 2018 年全球財富移民”調查報告稱：“一個國家的歷史財富增長與女性安全水平之間的相關性為92 ％。”也就是說，相關性比例越高，女性的生活越優(yōu)質。據(jù)此報告，澳洲是世界上“女性生活最安全的國家”。
如果說，上面這項統(tǒng)計是否權威還可被質疑的話，澳洲統(tǒng)計局2018年 發(fā)布的“澳人預期壽命數(shù)據(jù)”又顯示，澳洲女性的預期壽命不斷增加，達到了其歷史最高值 84.6 歲，排名世界第 6，距離排名世界第 1 的日本女性僅相差 1.8 歲。要是上面這些數(shù)據(jù)還不能說明問題，辣么我們再接著往下看：

就業(yè)：限制少，女性找工作更容易

在中國，過35 歲再就業(yè)就太多限制。很多人就算有再就業(yè)的心，也無跳槽的膽。然而，35 歲才是一個人一生中智力和精力最充沛的巔峰時期。因此，在澳洲公司的招聘廣告中，你不會發(fā)現(xiàn)有任何一個提到年齡、相貌、身材、婚否等方面的限制。澳洲有法律明文規(guī)定：招聘應避免性別、年齡等方面的歧視，一旦違反，必以重處。
所以，在澳洲，你會看到一群30多、40多歲的人還重返校園，為轉行而做準備。因為在澳洲，大家認為 30 多歲還很年輕，對很多人而言還可能是人生的新開始。

職場關系：比較簡單

澳洲職場，很多時候不必溜須拍馬，不用花重金送禮，對一些事情有異議也可直接提出，不用擔心上司給你“穿小鞋”。
而且，在很多澳洲公司里，升職不是由上司主觀決定和提拔，而是靠自己的表現(xiàn)、能力，還要看自己是否提出升職。因此，女性不用擔心因性別問題而不如男性同事有競爭力。

婚姻：太太請小心輕放

在澳洲，如果一名已婚女子遭到了丈夫的“家暴”，哪怕一句辱罵或是一記耳光，澳洲各大婦女保護組織就會出面干預并要求法庭保護這名女子，不出意外，這位“家暴”丈夫會坐牢半年甚至更久。如果一對夫妻離婚，澳洲法律會優(yōu)先保護女方的利益，70% 的家庭財產會判給女方，如果這對夫妻有孩子，男方還要承擔 1/3 的撫養(yǎng)費。

生育：大大有賞！

在澳洲，如果某女子生下了第一胎，政府會獎勵2000 澳幣，第二胎出生，再享受1000 澳幣的稅務減免。不僅如此，澳洲婦女還有至少 18 周的帶薪育兒假期，每位媽媽可領13,452 澳幣左右的“免勞動薪資”。
孩子出生后，媽媽們可以繼續(xù)領取——育兒津貼。單親家庭，每 2 周最高 731 澳幣；雙親家庭，472 澳幣！一句話，從懷孕到育兒，中間有一套完善的補貼政策，這極大地緩解了孕婦媽媽們的經濟壓力。

從政：女性比例大于30%

職場上，澳洲女人有多厲害？前工黨女性領袖吉拉德，曾出任澳洲總理；國會議員里，33%是女性，其中有 20% 是高級別議員甚至是政黨黨首； 州議會里，同樣是33%女性參與，其中 34% 出任政黨內部領袖。澳洲前總理朱莉婭·吉拉德對此，有人驚呼：“女性統(tǒng)治澳洲了！”商業(yè)場上，澳洲稅務局出臺政策： 一名職場女性女性可通過為手提包報稅，獲得減稅福利。只要這個包是出于工作用途，不高于 2000 澳幣，并有 3 個月的使用記錄即可。簡直是——“包”治百病呀！
除了上面這些，更不要說那些在購物商場隨處可見的母嬰室，以及公交車和火車上的殘疾人和母嬰專區(qū)。
其實，澳洲女性的生存環(huán)境，或許還能從下面幾個排名中一窺究竟： 透明國際公布《清廉指數(shù)》顯示，澳大利亞是全球10個最為清廉的國家之一，與加拿大并列排世界第9位。

經合組織（OECD）“優(yōu)質生活指數(shù)”排名，澳洲位列世界第1。

《經濟學人》雜志智庫此前推出的“全球最適合孩子成長”的前10個國家——澳洲位居世界第2。

……看了這么多，你是不是突然覺得，身為女性非常自豪，是不是忽然弄明白了為什么越來越多女性愿意留在澳洲發(fā)展了對嗎！

【微語】留學是增長見識，提升自我的好機會，愿你在外國的土地上收獲滿滿，前程似錦。