留學(xué)顧問的提成比例可以根據(jù)不同的公司和業(yè)務(wù)情況有所變化。以下是一些具體的信息：

早期收入情況

剛畢業(yè)從事留學(xué)顧問工作的人員，月薪一般在1000多元，加上獎金后每月也不會超過2000元。如果業(yè)務(wù)能力強，每月可以辦理5-10個客戶，收入可達1萬元左右。

當(dāng)前收入情況

留學(xué)顧問的薪水通常與其業(yè)務(wù)量掛鉤，辦理一個客戶的出國業(yè)務(wù)，一般可以拿到10%左右的提成。做得好的顧問，年薪可以達到25-30萬，甚至更高。

公司內(nèi)部提成比例

銷售顧問根據(jù)項目規(guī)模一般可以獲得3%到10%的提成，而文案提成則在5%到15%之間。剩余的部分用于支付管理層和公司運營費用。

其他收入情況

有資深顧問通過多年的努力，在北京等地購買了多套房產(chǎn)，顯示出其收入水平較高。

建議

中期：在積累了一定的客戶基礎(chǔ)和業(yè)務(wù)經(jīng)驗后，可以通過提高服務(wù)質(zhì)量和管理能力，進一步增加收入。

長期：可以考慮向管理層或高級顧問的方向發(fā)展，以獲得更高的提成比例和更廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。

綜上所述，留學(xué)顧問的提成比例和收入水平與其個人能力和業(yè)務(wù)量密切相關(guān)，通過不斷努力和提升，可以實現(xiàn)較高的職業(yè)回報。