留學(xué)畢業(yè)后待遇的計(jì)算受多種因素影響，主要包括：

學(xué)歷：

不同學(xué)歷水平的畢業(yè)生起始薪資不同。

專業(yè)：

某些專業(yè)如工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)、金融等通常起薪較高。

行業(yè)：

不同行業(yè)的薪資水平差異較大。

地區(qū)：

一線城市如北京、上海、深圳的薪資水平通常高于其他城市。

工作經(jīng)驗(yàn)：

有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的畢業(yè)生薪資更高。

公司規(guī)模：

大公司往往提供更優(yōu)厚的薪資和福利。

個(gè)人能力：

個(gè)人能力及經(jīng)驗(yàn)也是影響薪資的重要因素。

政策：

某些情況下，如公派留學(xué)博士，回國(guó)后可能會(huì)得到政府的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)和職業(yè)發(fā)展補(bǔ)助。

根據(jù)最近的數(shù)據(jù)，留學(xué)生的平均薪資水平在國(guó)內(nèi)一線城市通常在1.5萬(wàn)元以上，具體薪資還需結(jié)合個(gè)人情況和所在城市來(lái)確定。