隨著互聯網行業(yè)和制造業(yè)的發(fā)展，中國的職場環(huán)境和職業(yè)自信已經發(fā)生了較大的變化。出國留學回國后好找工作嗎？這是大部分想出國留學的孩子比較關心的問題。如今留學生的就業(yè)情況比較嚴峻，不比之前，因此要盡早規(guī)劃和打算。

第一，盡早規(guī)劃和打算

你在打算出國之前，需認真擇校以及選擇專業(yè)，盡量選擇那些可以爭取一些優(yōu)質實習的院校。如果在校期間看到一些國內企業(yè)舉辦招聘會，可以多去了解，加加聯系方式，詢問是否可以接受遠程實習或者利用寒暑假回國實習。

第二，選擇那些有海外部門或者海外業(yè)務的企業(yè)

一般來說，海外產品部門的利潤率不錯，并且留學生獨特的留學背景，具有相應的語言優(yōu)勢，相比國內的一些學生，這確實是一個可以考慮的選擇。同時，留學生也更加能夠適應部門的文化和氛圍，不至于來體驗國內的加班文化、pua文化。

第三，選擇具有優(yōu)勢的外企

留學生具有良好的語言能力，并且也積累了海外的生活經歷和閱歷，這對跟海外客戶、用戶的溝通和交流中有比較大的幫助。如果學的是金融行業(yè)，國外的金融體系發(fā)展確實挺不錯的，那么留學生求職中也會有相應的優(yōu)勢和幫助。不過金融行業(yè)的競爭也挺激烈的，對人脈和家庭的要求比較高。

第四，及時關注國內與專業(yè)相匹配的用人單位的需求

海外院校的培養(yǎng)并不功利，尤其對于那些一年制碩士來說，這一年的學習重點就是語言和專業(yè)課程的學習。因此及時了解和關注國內用人單位的需求，了解國內的實習單位和崗位匹配度要求等等。同時還需要關注國內的面試形式，對于個人簡歷做一定的優(yōu)化，強調和突出自己留學的優(yōu)勢以及與崗位的匹配度。

出國留學回國后好找工作嗎？答案顯然是不那么好找的，因此需要留學生們早做打算，多參加一些優(yōu)質的實習工作，保持和提高個人的優(yōu)勢。