讀酒店管理,回國(guó)后月薪破萬不是夢(mèng)!!
隨著全球旅游業(yè)的不斷升溫,去新西蘭進(jìn)修酒店管理成為留學(xué)界的一大熱門選擇。而留學(xué)生和家長(zhǎng)最關(guān)心的問題莫過于第一份工作的工資了。就國(guó)內(nèi)一線城市酒店行業(yè)平均水平看,一名從業(yè)經(jīng)驗(yàn)為零,只有一年半載帶薪實(shí)習(xí)經(jīng)歷......
隨著全球旅游業(yè)的不斷升溫,去新西蘭進(jìn)修酒店管理成為留學(xué)界的一大熱門選擇。而留學(xué)生和家長(zhǎng)最關(guān)心的問題莫過于第一份工作的工資了。就國(guó)內(nèi)一線城市酒店行業(yè)平均水平看,一名從業(yè)經(jīng)驗(yàn)為零,只有一年半載帶薪實(shí)習(xí)經(jīng)歷的酒店管理畢業(yè)生回國(guó)后,大多要從月薪幾千的酒店基層做起。要成為月薪過萬的中層管理者,至少需要三到五年的行業(yè)積累。雖然道路有點(diǎn)曲折,但長(zhǎng)遠(yuǎn)來看,新西蘭酒店管理畢業(yè)歸國(guó)的高才生們“錢途”依然光明。
一、國(guó)內(nèi)一線城市五星酒店的薪水實(shí)況:
婷老師帶來了國(guó)內(nèi)一線城市國(guó)際奢華五星酒店的薪酬水平統(tǒng)計(jì)表,梳理出了國(guó)內(nèi)酒店業(yè)大致的薪酬水平。這張表涵蓋了北上廣深港澳的國(guó)際奢華五星酒店,包括麗思卡爾頓、半島酒店、凱賓斯基等國(guó)際品牌酒店的部分崗位。
從上表可以看出,作為入職崗,實(shí)習(xí)生和管培生月薪大概2500-5000元。其中,如房務(wù)、餐飲類的服務(wù)人員的薪酬水平比較低,而涉及酒店后臺(tái)的行政工作,如市場(chǎng)部、財(cái)務(wù)部等,工資水平可以再提高一個(gè)層級(jí)。如果晉升到項(xiàng)目管理或部門管理人員,薪資水平可比基層崗翻上好幾倍。可見,酒店業(yè)的薪資分層明顯,不同層級(jí)的薪水差距較大。只把目光聚焦在入門崗的低薪,而忽視長(zhǎng)遠(yuǎn)的職業(yè)規(guī)劃顯然是不明智的。
二、酒店管理留學(xué)生從事酒店業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)
新西蘭酒店管理留學(xué)畢業(yè)生回國(guó)后,在酒店任職的第一份工作看似與普通畢業(yè)生無異,實(shí)則不然。通過對(duì)酒店學(xué)校畢業(yè)校友的回訪調(diào)查,我們發(fā)現(xiàn),留學(xué)生們有學(xué)歷高、外語好、海外留學(xué)和實(shí)習(xí)背景、畢業(yè)院校口碑好等加分項(xiàng),讓他們晉升得更快,選擇也更多。
除了餐飲、房務(wù)之類的前臺(tái)運(yùn)作部門,你還可以從事酒店后臺(tái),如市場(chǎng)部、財(cái)務(wù)部、公關(guān)部、人事部等,這些職位對(duì)人才的要求更高。而且隨著職位的晉升,留學(xué)生的綜合素質(zhì)優(yōu)勢(shì)將明顯,比如經(jīng)理和副總監(jiān)崗位,一般要求本科以上學(xué)歷,而總經(jīng)理和總監(jiān)以上的崗位,要求碩士以上學(xué)歷并擁有多年的行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
三、酒店管理留學(xué)生的其他出路
除了酒店業(yè),不少酒店管理留學(xué)生也積極涉足其他行業(yè)。比如財(cái)會(huì)、項(xiàng)目管理和運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)領(lǐng)導(dǎo)技巧、社交媒體管理等知識(shí),能廣泛應(yīng)用在其他領(lǐng)域中,同時(shí)酒店管理學(xué)生具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和儀容儀表,故而奢侈品行業(yè)、旅游業(yè)、航空、外交、外貿(mào)、房地產(chǎn)都不乏優(yōu)秀的酒店管理畢業(yè)生。但是不管是哪一行業(yè),都需要沉下心來積累。
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【微語】留學(xué)是一條漫長(zhǎng)的路,不要因小失大。在留學(xué)中,你可以感悟人生,體驗(yàn)文化,磨礪意志,陶冶情操,但千萬不要迷失方向。
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