英國移民局發(fā)布了最新的英國移民政策調(diào)整草案，該政策將于11月通過議會審核后，進(jìn)入具體實(shí)施階段。

此次調(diào)整涉及多個簽證類型的具體條款，主要調(diào)整和解讀如下：

一、企業(yè)家移民簽證

移民事務(wù)咨詢委員會（Migration Avisory Committee，簡稱MAC）針對企業(yè)家移民這一簽證類別實(shí)施以來的各方面情況，匯總并發(fā)布報(bào)告。

報(bào)告稱，為確保企業(yè)家簽證持有人在英進(jìn)行真實(shí)商業(yè)活動、確保簽證系統(tǒng)不被濫用，對企業(yè)家簽證類型進(jìn)行技術(shù)性調(diào)整，把以前一些并不明確的條款規(guī)定細(xì)化到如何用具體材料加以證明（eviential requirements）：

1. 對于真實(shí)企業(yè)家測試進(jìn)行調(diào)整，以便移民局評估申請人在獲得首次簽證之前所進(jìn)行的商業(yè)活動，從而考證申請人的投資行為是否屬實(shí)；
2. 進(jìn)一步明確規(guī)定，除申請人注冊為自雇或被聘為irector的公司之外，申請人在英國境內(nèi)進(jìn)行的其他商業(yè)投資都不屬于有效積分項(xiàng)目；
3. 對申請人以股份資本或董事貸款（share capital or irector’s loan）這兩種形式進(jìn)行投資所需要的證明文件做了明確規(guī)定；
4. 進(jìn)一步明確了“持續(xù)交易”（continuous traing）這一要求的具體內(nèi)容，比如需要證明公司網(wǎng)站域名的所屬權(quán)等；
5. 對于產(chǎn)生兩個新的工作職位要求，新增了可接受材料范圍，增加了申請靈活性。

英國移民局內(nèi)政事務(wù)署注冊高級移民律師劉鵬認(rèn)為,此次企業(yè)家簽證政策微調(diào)，主要在于將此前一些并不直觀的規(guī)定具體化。

比如，此前的移民條例規(guī)定，企業(yè)家簽證的持有人必須在英積極從事商業(yè)運(yùn)營活動（actively involve in the business）以及公司必須保持持續(xù)交易（continuous traing），但并沒有規(guī)定用哪些具體材料來證明已經(jīng)達(dá)到這些要求。

因此，此次修改主要從細(xì)節(jié)著手，通過規(guī)定如公司必須注冊網(wǎng)站域名等方式以驗(yàn)證商業(yè)運(yùn)作的真實(shí)性。

劉鵬同時提醒說，值得注意的是，目前企業(yè)家移民的續(xù)簽已經(jīng)正式進(jìn)入一個高峰期，前期2012年12月31日以前進(jìn)入英國企業(yè)家移民簽證序列的申請人，即將進(jìn)入續(xù)簽的關(guān)鍵時期。

二、畢業(yè)生企業(yè)家移民

新規(guī)定要求，在學(xué)校出具給畢業(yè)生企業(yè)家申請人的擔(dān)保信上，除原有規(guī)定內(nèi)容之外，還需要明確說明申請人有一項(xiàng)真實(shí)可靠的商業(yè)計(jì)劃，同時申請人將利用大部分的時間來發(fā)展他們的商業(yè)計(jì)劃。

劉鵬認(rèn)為此項(xiàng)新規(guī)定主要是鑒于此前有很大一部分的畢業(yè)生企業(yè)家簽證持有人都選擇了受雇（因?yàn)榇祟惡炞C是允許持有者進(jìn)行全職工作的）。

導(dǎo)致這個現(xiàn)象的原因，可能是一部分人在創(chuàng)業(yè)初期受阻選擇放棄，也不排除一部分高校對于前期篩選監(jiān)管并不嚴(yán)格，導(dǎo)致很多申請人認(rèn)為這是一個移民漏洞和留英的捷徑。

此次政策調(diào)整將監(jiān)管責(zé)任分?jǐn)偟礁咝?，以確保這個簽證類型達(dá)到移民局的要求。

三、投資移民

新政策規(guī)定，對于2014年11月6日之前進(jìn)入此項(xiàng)簽證的申請人，如果是聯(lián)名購買房產(chǎn)來滿足投資要求的，此房產(chǎn)必須為申請人及配偶的聯(lián)名房產(chǎn)，而不能是申請人與他人聯(lián)名購買；

購買集團(tuán)公司股權(quán)的投資不可被計(jì)分。

劉鵬分析說：“這個部分目前實(shí)施細(xì)則及司法解釋仍然有欠明確，簡單來說是為了更有利的規(guī)范相關(guān)投資行為的定義，避免投資移民簽證的投資行為被濫用，需要證明是有利于英國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的投資行為，英國境外投資將無法納入認(rèn)定范圍?！?/p>

四、工作簽證

對于普通的工作簽證Tier2的變化如下

1. 數(shù)字技術(shù)領(lǐng)域新增了四個稀缺工作職位，分別是Prouct Manager（產(chǎn)品經(jīng)理），Data Scientist（數(shù)據(jù)研究員），Senior Developer（高級開發(fā)者），以及 Cyber Security Specialist（網(wǎng)絡(luò)安全專家）；在醫(yī)療領(lǐng)域，護(hù)士也被列入稀缺工作職位；
2. 新政策下，如果主申請人可以不提供生活費(fèi)證明（多見于在同一個雇主擔(dān)保下續(xù)簽T2簽證），那么申請人家屬也可免除提供生活費(fèi)證明；
3. Tier 2工作簽證的持有人在每一個自然年份中都不允許停薪離職超過4個星期（此項(xiàng)同樣適用于Tier 5短期類工作簽證持有者）。

對于以上修改，劉鵬解釋說，稀缺工作職位列表每年更新一次，進(jìn)入此列表的工作種類在申請工作簽證時可免除人才市場調(diào)查（Resience Labour Market Test），同時在申請永居時無其他普通工作簽證種類的年薪要求（2016年4月6日起，由工作簽證申請永居的普通工作種類申請人需要達(dá)到年薪￡35,000）。

同時被列為稀缺工作職位的有：煤礦及能源類行業(yè)公司高管、物理科研人員、土木或機(jī)械工程師、電氣工程師、電子工程師、IT工程師、醫(yī)務(wù)人員、藝術(shù)家、舞蹈家、音樂家、主廚等。

【微語】你在遠(yuǎn)方的校園里,用知識點(diǎn)亮未來,用堅(jiān)韌書寫青春的華章。