很多學生會比較關心在新加坡完成學業(yè)后，就業(yè)情況究竟如何？今天小編就來給大家分析一下！首先就業(yè)情況主要分為兩種，一種是選擇繼續(xù)留在新加坡工作，一種是選擇回國就業(yè)。畢業(yè)后，選擇繼續(xù)留在新加坡的學生就業(yè)情況如何？

新加坡留學就業(yè)情況

出國留學，不管是去哪個國家，讀什么樣的院校和專業(yè)，學生和家長最終希望達成的都是同一個目的：就業(yè)時有一份理想的工作。

如果去新加坡留學，能留下來工作一段時間，累積一定的工作經(jīng)驗，體驗一下國外工作的真實氛圍，當然是一件很好的事，即使要回國發(fā)展，也是一段很加分的經(jīng)歷。

作為世界第三大金融中心，全球很多大公司都把亞洲總部設立在新加坡。新加坡的就業(yè)市場用一句話形容，那就是：潛力大、發(fā)展快、機會多。

因此，新加坡的經(jīng)濟非常發(fā)達。早在2017年，人均GDp就跟美國差不多了。在2021年的今天，新加坡的平均薪資水平也比國內(nèi)北上廣深這些一線城市要高不少。

具體來說：新加坡公立大學本科生入職起薪在3000新幣左右，私立大學畢業(yè)生的薪水是2000~2500新幣，碩士生畢業(yè)試用期基本起薪3500新幣左右。正式工作后，薪水每年也會固定上漲。

在新加坡，藍領的月薪比較高，能達到3000~5000新幣，多勞就能多得。即使沒什么經(jīng)驗，薪水也低不到哪里去。

新加坡公立院校的畢業(yè)生，就業(yè)率是100%。私立大學的就業(yè)數(shù)據(jù)是60%~90%，找不到工作的情況基本上是很少的。

就拿新加坡Kaplan學院來說，每年都會舉行畢業(yè)招聘會，跟學校合作的企業(yè)會來校園里招聘優(yōu)秀學生，一般都是大型公司，其中最多的就是銀行。校方也會提前給學生發(fā)郵件，通知學生為面試做好準備。

新加坡留學就業(yè)優(yōu)勢

1、在新加坡和其他國家相比，新加坡是對中國留學生最友好的國家，因為華人占比大，所以基本沒有歧視現(xiàn)象，生活習慣和文化也是跟國內(nèi)相差無幾。中國留學生在新加坡，就業(yè)和生活相對更容易。

2、在新加坡工作就業(yè)，可選擇的方向和選擇也更多?？梢栽诠ぷ鲙啄旰罂紤]申請新加坡永久居民 （pR），也可以積攢一些海外企業(yè)的工作經(jīng)驗，以便回國尋求更好的發(fā)展。還可以轉(zhuǎn)入第三國繼續(xù)深造。

3、新加坡的個人所得稅率極低，稅前稅后到手的錢是差不多的。

4、新加坡的工作不算很輕松，各行各業(yè)都有壓力，但工作時間一般都是965.很少加班。下班后，人們會把時間花在休閑娛樂和旅游上。

5、年假多。平均14天起跳的帶薪年假，最多能達到22天，還有每年11天的公共假期。所以，每年出國度假兩次，是新加坡人生活的標配。

回國發(fā)展情況

其實海歸這個身份很“金貴”的，自國內(nèi)防疫政策全面開放以后，國內(nèi)企業(yè)對于海歸人才的需求也在逐漸增長。

此外，國家是鼓勵留學生回國就業(yè)的，應屆生可以享受很多政策補貼。

大廠的招聘優(yōu)勢

很多國企，央企、大廠的崗位招聘都有留學生的專場招聘，尤其是世界排名靠前的學校更具吸引力。

應屆生身份

不少國企外企對于應屆生身份卡的很嚴格，每年大廠也會通過校招放出大量的崗位，校招崗位多，難度小，大家一定提前規(guī)劃好時間，千萬別錯過校招。

學術研究優(yōu)待

想到大學，中科院或者一些研究機構做學術相關工作，職稱會比國外時高一個或幾個檔次，評職稱時，海歸沒有工作年限的限制。

人才引進政策

留學生回國有各種各樣的福利政策，落戶政策，購房政策，人才補貼等。

現(xiàn)在雖然全世界就業(yè)市場都不是特別好，但只要你開始準備的早，我相信一定能找到工作。大家在找工作的時候千萬不要氣餒呀！

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