日本留學(xué)打工注意事項指南

#1. 勞動合同的重要性

在日本打工時，很多企業(yè)沒有正式的雇用契約書。因此，初次面試的時候就要主動要求確認(rèn)工作日、工作時間、工資、工資發(fā)放日期，以及負(fù)責(zé)人的姓名和聯(lián)系電話。如果對方不愿意寫出這些內(nèi)容，你可以自己寫好后讓他們確認(rèn)簽字。這樣做的目的是為了在將來出現(xiàn)任何問題時有據(jù)可查。所以，決定進(jìn)入某個店打工前一定要簽訂勞動合同，沒有合同的話不要開始工作。

#2. 工作時間的法律限制

根據(jù)日本法律規(guī)定，留學(xué)生的工作時間受到嚴(yán)格限制：

大學(xué)本科生、研究生院正規(guī)生：每周最多工作28小時，寒暑假期間每天最多8小時。

旁聽生、聽講生：每周最多工作14小時，寒暑假期間每天最多8小時。

專門學(xué)校生、日本就學(xué)生：每天最多工作4小時。

這些規(guī)定是為了確保學(xué)生有足夠的時間學(xué)習(xí)，并避免工作過度勞累。

#3. 收入上報與健康保險

店里是否向役所上報你的收入非常重要。一年收入超過100萬日元后，國民健康保險費會大幅上漲。例如，年收入在98萬日元以下時，健康保險費約為1700日元，但超過98萬日元后，可能會漲到每月1萬多日元。雖然不報收入是不合法的，但有些店可能會這樣做，為了自身利益，你需要特別留意。

#4. 工作記錄與行為規(guī)范

工作時間和工資條要留存好，以防萬一出現(xiàn)不付工資等問題。同時，不要隨便遲到或曠工，必須事前通過電話聯(lián)系請假。中國留學(xué)生代表的不僅是個人行為，更是中國整體形象，因此一定要認(rèn)真對待工作。

#5. 資格外活動許可

在日本留學(xué)期間打工需要申請“資格外活動許可”，不能隨便打工，否則就是非法勞動。這點非常重要，所有留學(xué)生都要牢記不要因為不知情而造成損失。

希望以上日本打工的注意事項對大家有幫助。如需了解更多內(nèi)容，可繼續(xù)關(guān)注我們的平臺。