韓國的外籍勞務人員工資情況因行業(yè)、職位、工作經(jīng)驗、國籍和語言能力等因素而異。以下是一些概括性的信息：

最低工資標準

2022年的最低月工資為182.2萬韓元（約合1500美元），2023年提高至191.4萬韓元（約合1600美元）。

一般工資水平

普通上班族工資約在374.8萬韓元（約合人民幣12.3萬元）。

大企業(yè)職工工資約在534萬韓元（約合人民幣2.89萬元）。

國家公務員平均月收入為467萬韓元（約合人民幣2.51萬元）。

國企員工收入通常比公務員高出約166.6萬韓元（約合人民幣0.9萬元）。

仁川機場職員平均月收入為642萬韓元（約合人民幣3.4萬元）。

特定行業(yè)和職位

科技、金融、醫(yī)療和高端服務業(yè)等行業(yè)中，擁有專業(yè)技能和經(jīng)驗的外國勞動者可能獲得更高薪資。

工作環(huán)境和條件

外籍勞務人員多從事建筑業(yè)、制造業(yè)和服務業(yè)，工作條件可能艱苦，有時需長時間站立，工作強度大。

生活成本

盡管工資較高，但韓國生活成本也高，需考慮個人的實際情況和未來發(fā)展。

匯率影響

由于韓元對人民幣匯率的優(yōu)勢，中國人在韓國工作換算成人民幣后的收入相對較高。

最新政策

2024年起，韓國的最低時薪標準提高至9860韓元，日薪約為7.888萬韓元，月收入約為206.74萬韓元（約合人民幣1.14萬元）。

請注意，上述信息可能隨時間而變化，具體情況還需根據(jù)最新的勞動市場數(shù)據(jù)和個人實際情況進行了解。