隨著中國(guó)留學(xué)生對(duì)于海外教育資源需求的不斷增長(zhǎng)，越來越多的學(xué)生選擇到美國(guó)、加拿大、英國(guó)、澳大利亞、日本、韓國(guó)、德國(guó)、法國(guó)、新西蘭、捷克、新加坡、印度、馬來西亞、挪威、瑞典、瑞士、西班牙、匈牙利、意大利、愛爾蘭、俄羅斯、芬蘭等國(guó)家留學(xué)。那么留學(xué)生畢業(yè)后回國(guó)或者留在海外，找到工作的難度有多大呢？

首先，對(duì)于留學(xué)生來說，畢業(yè)后回國(guó)工作可能會(huì)面臨一定的困難。由于很多留學(xué)生畢業(yè)后無法擁有本土經(jīng)驗(yàn)，加之市場(chǎng)環(huán)境的不確定性與變動(dòng)，使得回國(guó)找工作不及本土生的優(yōu)勢(shì)大。然而，隨著中國(guó)的全球化和經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，越來越多的國(guó)際大公司開始追逐中國(guó)的市場(chǎng)。這也使得留學(xué)生的海外學(xué)歷和語言優(yōu)勢(shì)得以有效呈現(xiàn)并發(fā)揮作用。同時(shí)，一些國(guó)家還為留學(xué)生提供了回國(guó)創(chuàng)業(yè)政策，鼓勵(lì)他們運(yùn)用所學(xué)技能和知識(shí)在更廣闊的領(lǐng)域創(chuàng)造出屬于自己的機(jī)會(huì)。

其次，留學(xué)生在國(guó)外就業(yè)也并非易如反掌。雖然留學(xué)生有博士、碩士、本科等多種等級(jí)的教育背景，有專業(yè)和語言優(yōu)勢(shì)，但國(guó)外工作的擇業(yè)壓力也隨之增大。畢竟，在留學(xué)期間，留學(xué)生所獲得的經(jīng)驗(yàn)仍有所限制，語言能力等專業(yè)技能與就業(yè)所需不一定全面匹配。而且，國(guó)外勞動(dòng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈，留學(xué)生要面臨與其他優(yōu)秀的本地生以及其他留學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)。

然而，即使面臨找工作的種種困難，留學(xué)生具有出眾的英語和文化交流能力，也更加有機(jī)會(huì)在特定的領(lǐng)域中脫穎而出。此外，留學(xué)生對(duì)于國(guó)外文化和市場(chǎng)的深入理解也能夠有利于其在跨國(guó)公司中的就業(yè)。

總體而言，留學(xué)生找工作的難度在不同國(guó)家和不同行業(yè)中都是不同的。留學(xué)生要在學(xué)習(xí)期間注重實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、培養(yǎng)行業(yè)技能和積極拓展自己的國(guó)外人脈，以提高自己的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。