日本老齡化現(xiàn)狀帶動(dòng)留學(xué)增長(zhǎng)

如今，日本社會(huì)的少子老齡化現(xiàn)狀已經(jīng)日益嚴(yán)重，為應(yīng)對(duì)因人口減少而引發(fā)的學(xué)校教育問題，日本文部省公布了一份研究報(bào)告，探討日本教育當(dāng)下面臨的嚴(yán)峻問題及未來(lái)的發(fā)展方向。并且，由于老齡化導(dǎo)致的勞動(dòng)力不足，日本急需大量國(guó)外優(yōu)秀人才前來(lái)就業(yè)，基于這種利好的局面，赴日留學(xué)將又迎來(lái)新的高潮。

一、留學(xué)生計(jì)劃從何而來(lái)？

據(jù)報(bào)道，近年來(lái)日本人口減少的傾向日益明顯，部分地區(qū)學(xué)校的在校學(xué)生數(shù)逐年減少，有的學(xué)校甚至低至不足 30 人，不僅難以實(shí)現(xiàn)集體教學(xué)，也漸漸無(wú)法保證教育水平全國(guó)統(tǒng)一。據(jù)調(diào)查，到 2040 年，日本 41% 的行政區(qū)的 5-14 歲兒童數(shù)量將會(huì)減少到 2010 年的一半以下，每學(xué)年學(xué)生數(shù)不足 30 人的行政區(qū)的比例也會(huì)增至現(xiàn)今的 2 倍達(dá)到 22%，難以實(shí)現(xiàn)集體教學(xué)的地區(qū)將會(huì)進(jìn)一步擴(kuò)大。日本的大學(xué)，高等教育的教育資源相對(duì)剩余，生源不足，由于多年的日本經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，日本高等教育的條件，包括硬件的條件、科研的設(shè)備、教師隊(duì)伍的素質(zhì)，總體很好，所以在這樣的一種狀況下，高等教育面臨的一個(gè)問題就是，如何解決生源。

基于以上原因，日本早在幾年前就提出留學(xué)生計(jì)劃，原 日本 中央教育審議會(huì)大學(xué)分科會(huì)留學(xué)生特別委員會(huì)木村孟會(huì)長(zhǎng)介紹說(shuō)，“為使我國(guó)成為一個(gè)更加開放的國(guó)家，必須加強(qiáng)與亞洲乃至世界各國(guó)在人員、物資、經(jīng)濟(jì)、信息方面的交流，我們是站在‘全球化戰(zhàn)略’的高度推進(jìn)‘ 30 萬(wàn)留學(xué)生計(jì)劃’的，希望在 2020 年左右達(dá)到 30 萬(wàn)人的目標(biāo)，近期的目標(biāo)是使今后 5 年內(nèi)的留學(xué)生人數(shù)大幅度增長(zhǎng)”。

二、日本為何設(shè)法留住中國(guó)學(xué)生？

日本法務(wù)省的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，2010 年中國(guó)大陸留學(xué)生在日本就職人數(shù)為 4874 人，2011 年就職人數(shù)為 5344 人。在“ 3 · 11 大地震”導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)低迷的情況下，中國(guó)留學(xué)生在日就職人數(shù)反而增加了 9.7%。

為留住更多留學(xué)生，最近，日本文部科學(xué)省將對(duì)以亞洲為中心的 20 個(gè)國(guó)家、地區(qū)的學(xué)生實(shí)施入學(xué)“包分配工作”制度。目前這一計(jì)劃已經(jīng)進(jìn)入細(xì)節(jié)探討階段，將被寫入文部科學(xué)省的預(yù)算中。此外，日本京都府也決定年內(nèi)向日本政府申請(qǐng)建立“大學(xué)特區(qū)”。申請(qǐng)被批準(zhǔn)后，在京都學(xué)習(xí)的中國(guó)留學(xué)生畢業(yè)后將可獲永久居住權(quán)。

各種跡象都表明，日本開始通過(guò)各種方法，將中國(guó)留學(xué)生留在日本工作。長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)外來(lái) 移民 一直持慎重態(tài)度的日本，為何開始頻頻向中國(guó)留學(xué)生伸出“橄欖枝”？

日本“ 3 · 11 大地震”后，由于擔(dān)心地震、輻射等，赴日的中國(guó)留學(xué)生大量減少，而很多日本企業(yè)的在華業(yè)務(wù)卻在不斷擴(kuò)張。對(duì)于這些企業(yè)來(lái)說(shuō)，面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的中國(guó)市場(chǎng)，同時(shí)熟悉中日兩國(guó)文化的人才必不可少。而且，進(jìn)入 2012 年之后，日本政府為了使經(jīng)濟(jì)早日復(fù)興，加大了公共投資及引進(jìn)外資的力度，國(guó)際型人才在日本國(guó)內(nèi)的需求也大增。此種情況下，中國(guó)留學(xué)生開始呈現(xiàn)出供不應(yīng)求的趨勢(shì)，日本政府、企業(yè)通過(guò)各種方式留住他們也就在清理之中。

中國(guó)留學(xué)生自身的努力，也是獲得日本企業(yè)認(rèn)可的重要因素。從總體上來(lái)看，中國(guó)留學(xué)生在學(xué)校的成績(jī)普遍處于中上等，且大多數(shù)勤勤懇懇、吃苦耐勞，獲得 獎(jiǎng)學(xué)金 的比例也遠(yuǎn)高于其它國(guó)家。很多日本大學(xué)教授和媒體都承認(rèn)，中國(guó)留學(xué)生已經(jīng)在獨(dú)立思考能力、學(xué)習(xí)成績(jī)、社會(huì) 活動(dòng) 能力等各方面超過(guò)日本學(xué)生。中國(guó)留學(xué)生的優(yōu)異表現(xiàn)，讓他們成為了日本企業(yè)需要的“千里馬”。

【微語(yǔ)】留學(xué)是人生一段重要的經(jīng)歷，不管你做出怎樣的選擇，我們都要去尊重它。