通常每家投行都主要招美國(guó)頂尖大學(xué)的人，幾十年下來(lái)各個(gè)學(xué)校在每家投行也都會(huì)有自己的校友網(wǎng)絡(luò)，而招聘的工作，很多時(shí)候不是靠人事部，而是靠校友來(lái)進(jìn)行的。這是因?yàn)楦鱾€(gè)學(xué)校課程不一樣，評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)也不一樣，再加上不同的課外活動(dòng)，不靠經(jīng)歷過(guò)這一切的校友，人事部那些嬌滴滴的女士們很難客觀地對(duì)一份簡(jiǎn)歷進(jìn)行判斷。

所謂的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，其實(shí)就是幾點(diǎn)：GPA比較好（3.5以上就行），有過(guò)投行或金融業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)歷，或者是大牛人（高分，有很多領(lǐng)導(dǎo)職位和課外活動(dòng)的），體育超好者（比如你是參加全美大學(xué)橄欖球賽的，并且打后衛(wèi)的），或是有不尋常的經(jīng)歷的（像在伊拉克當(dāng)過(guò)兵打過(guò)仗的）。當(dāng)然，標(biāo)準(zhǔn)也比較靈活，如果你GPA很好，但工作經(jīng)歷全是搞搞研究，寫(xiě)寫(xiě)論文，又無(wú)啥課外活動(dòng)，那就屬于投行里所謂“高分低能”，肯定被“殺”。

說(shuō)起這個(gè)，找投行工作倒也不是成績(jī)?cè)礁咴胶?，投行很忌諱死讀書(shū)讀死書(shū)的人，所以看到高分，反而會(huì)更加看重你有沒(méi)有社團(tuán)中的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，搞不搞體育等。

另外，也有很多碩士生來(lái)競(jìng)爭(zhēng)本科生的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，反而是很不合算。投行里招碩士生一般很少（我這里指的是企業(yè)融資，收購(gòu)兼并，財(cái)務(wù)顧問(wèn)的IBD部門(mén)，不包括后勤），招的一般工資也不會(huì)和本科有太大的區(qū)別，因?yàn)橄脒M(jìn)投行的人太多了，他完全可以付少點(diǎn)工資招本科生，反正你只要懂加減乘除就行了，更不用提博士生了，基本上看也不看簡(jiǎn)歷就跳過(guò)了。

如果你之前有投行或是金融業(yè)實(shí)習(xí)的經(jīng)歷，那就恭喜你，又過(guò)了一關(guān)，如果沒(méi)有，也得想方設(shè)法和金融搭上邊。有人就列了一大串自己學(xué)過(guò)的金融課程，也有很多中國(guó)學(xué)生回國(guó)托關(guān)系在銀行或基金里實(shí)習(xí)，都可以加分。

如果看到有人在私募或風(fēng)投實(shí)習(xí)過(guò)，那就說(shuō)明這個(gè)人有背景（因?yàn)樗侥硷L(fēng)投一般是不會(huì)找大一大二的實(shí)習(xí)生的），一般會(huì)留意一下。當(dāng)然，有時(shí)也會(huì)有執(zhí)行董事特地跑過(guò)來(lái)說(shuō)，某某是我的客戶(hù)的兒子，請(qǐng)多關(guān)照，這我們也得賣(mài)個(gè)面子，記下。最后挑出了10多份,當(dāng)然也包括走關(guān)系的，再兩兩比較一下，又大刀闊斧的“殺”了幾個(gè)，總算敲定了10份，卻也是凌晨3點(diǎn)了。

等到電話會(huì)議，就又熱鬧了。十幾個(gè)校友從第一頁(yè)開(kāi)始，就開(kāi)始輪流報(bào)自己選中的簡(jiǎn)歷，其他沒(méi)被提到的就跳過(guò)。在這一過(guò)程中其他人也可以提出自己的意見(jiàn)，畢竟是民主社會(huì)嘛。討論中各種情形都會(huì)發(fā)生，比如說(shuō)一個(gè)玩魔方世界排名前50的，成績(jī)平平，之前也沒(méi)有過(guò)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，但大家都很好奇，世界排名前50的高手是怎樣的，就把他列入了面試名單。

還有的簡(jiǎn)歷上寫(xiě)的挺好的，但我們中有人認(rèn)識(shí)此人，也許是申請(qǐng)者平時(shí)為人不善，同事就說(shuō)了一句，這個(gè)人人品不好，也就被一言否定的。如果有人和你是一個(gè)課外活動(dòng)的，也會(huì)有人問(wèn)，是不是有這么個(gè)職務(wù)，這人是否做過(guò)這樣的貢獻(xiàn)，這也算是打假防偽的措施。就這樣，第一輪面試的20-30位人選就出來(lái)了。

經(jīng)歷了整個(gè)過(guò)程，我感覺(jué)和想象中的不太一樣，既有唯才是用，不論出生和專(zhuān)業(yè)，也有不少因?yàn)橹饔^因素或者是開(kāi)后門(mén)而入選的。不過(guò)在投行，很多時(shí)候就是看關(guān)系才能做生意的，也難怪會(huì)開(kāi)些后門(mén)。

我介紹你的兒子來(lái)這里面試，你到時(shí)候要上市，總得給我點(diǎn)面子，分我一筆生意吧。好在就算是走后門(mén)，在美國(guó)還是比較公平的，最多讓你被入選第一輪面試，之后還是要看你的真本事了。何況，第一輪面試也不是那么容易過(guò)的，就算過(guò)了，還有二面三面等著。而你的千辛萬(wàn)苦逐字逐句改過(guò)的簡(jiǎn)歷的作用，也就不幸地到此為止了。

【微語(yǔ)】你踏上異國(guó)的土地,追尋夢(mèng)想的翅膀在風(fēng)中展開(kāi),每一步都是成長(zhǎng)的印記。